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- 地區

台北
- 開課日

不拘
- 費用

2001-5000元
"工作" 課程共 228 筆,顯示第 121-130 筆
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121. 部屬培育教導與員工問題糾正技巧應用 (109年04月課程 (4/9))
- [台北]
- [2020/04/09]
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[$3,000]
[講師介紹]
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| 部屬培育教導與員工問題糾正技巧應用 |
| 講師:羅竹良 |
| 重要經歷:中華民國經營顧問楷模、經濟部中小企業處經營輔導專家、工業局之人事管理顧問師、服務業品質專家管理師、中華中小企業診斷協會正經營診斷師、中國生產力中心人力資源處管理... |
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◆『員工』是公司的無形資產,深深地影響公司營運,故「部屬培育」是企業發展的根本,誰掌握了人才這項資源,誰就會在競爭中立於不敗之地。
◆為使管理者確定培育部屬與績效的關係及價值,以系統性的展開培育教導,讓投入資源可聚焦於能力與績效提升,也讓 ...
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122. 有效擬定工作計畫及提升執行力特訓實務班 (109年04月(04/28))
- [台北]
- [2020/04/28]
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[$3,000]
[講師介紹]
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| 有效擬定工作計畫及提升執行力特訓實務班 |
| 講師:梁鈺雯 |
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主要是協助管理者、專業人員或行政人員,建立工作計畫應具備的基本觀念,藉由課程找出工作效率不佳及執行力無法落實的原因,同時學習如何有效擬定工作計畫步驟及方法,藉由PDCA管理循環計畫(P)-執行(D)-查核(C)-行動改善(A)來進行工作計畫 ...
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123. 領導團隊之部屬培育與工作教導 (109年05月(05/06))
- [台北]
- [2020/05/06]
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[$3,300]
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如何有效培育部屬教導作業要領及執行方法,是身為帶人主管非常重的任務,有效指導培育部屬可以免除新手部屬對工作無所適從的情況,建立部屬對主管的信任度,也是部屬願意續任的重要因素;課程採用教練引導式學習,利用教練式「教」與「練」的技巧快速讓部屬或 ...
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124. 內部稽核工作規劃及必備技術實務講座班 (109年05月(05/15))
- [台北]
- [2020/05/15]
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[$3,000]
[講師介紹]
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| 內部稽核工作規劃及必備技術實務講座班 |
| 講師:蔡篤村 |
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本課程的特色,在以實務、實例及範例的講授及演練方式,使學員熟悉稽核工作規劃的過程和技巧,以達成預期的稽核目的;繪製作業流程圖及運用作業流程圖來評估內部控制的技術:編製工作底稿以紀錄稽核工作和支持稽核結果的技術;稽核報告是稽核人員向管理者提出 ...
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125. 基層主管之管理基礎及管理力養成特訓班 (109年07月(07/03+07/10))
- [台北]
- [2020/07/03]
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[$4,500]
[講師介紹]
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| 基層主管之管理基礎及管理力養成特訓班 |
| 講師:梁鈺雯 |
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課程效益:
1.成為基層主管應轉換的基本心態。
2.學習基層主管於組織運作中應具備的角色與定位。
3.了解管理運作中的工作關係力。
4.學習管理運作中的工作敎導力。
5.思考管理運作 ...
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126. 領導團隊之目標設定與高工作績效執行管理 (109年07月(07/13))
- [台北]
- [2020/07/13]
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[$3,300]
[講師介紹]
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| 領導團隊之目標設定與高工作績效執行管理 |
| 講師:蔡景文 |
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「目標設定與執行管理」是企業全體同仁不論是主管或員工,都必須具備的一項重要能力,管理職幹部如何針對公司不同的目標導向進行目標設定,擬定最佳的執行策略規劃;及如何有效往下展開執行,啟動PDCA轉動管理循環,建立標準化工作程序,才能夠不斷的精益 ...
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127. 最新工時、排班、加班費解析與案例解析講座 (109年07月課程 (7/16)-已滿班 可排後補)
- [台北]
- [2020/07/16]
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[$3,000]
[講師介紹]
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| 最新工時、排班、加班費解析與案例解析講座 |
| 講師:周建序 |
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面對多如牛毛的工時法令,事業單位應如何因應?如何對相關法令有充分理解以避免觸法及勞檢後遭受罰鍰?企業主、管理者或人資主管究應如何因應?才能免於陷入困境,這堂課是您不可錯過的課程。
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128. 企業建立SOP工作標準作業程序實務班 (109年08月(08/07))
- [台北]
- [2020/08/07]
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[$3,000]
[講師介紹]
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| 企業建立SOP工作標準作業程序實務班 |
| 講師:吳美娥 |
| 重要經歷:
1.財團法人中國生產力中心(CPC)媒體事業群總監/教育訓練組經理 21.5年
2.禾利行集團總部(國內醫藥醫材最大進口商) 總經理特助兼人事主管
3.... |
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經驗中是否有碰到要問一件事,一通電話轉來轉去,最後就斷了,還是問不到相關的明確單位,知道如何處理。有些企業內部運作效率非常高,為什麼同樣產業,有些工作效率就很差,而且還常出錯,,差異就在「流程管理」。
企業因為流程管理做得好,每個職能機構 ...
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129. 人事制度規劃與設計方法實務班 (109年08月課程 (8/18))
- [台北]
- [2020/08/18]
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[$3,000]
[講師介紹]
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| 人事制度規劃與設計方法實務班 |
| 講師:丁志達 |
| 榮譽職
1.國家人力創新獎評審/決審委員
2.勞委會主辦的調解員認證班講師暨口試委員
3.事業單位人力資源提升計畫專案(TTQS)輔導顧問 |
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◆本講座可獲得中小企業終身學習護照認可時數6小時。
◆為協助企業建立良好的人事管理制度,以達永續經營與持續成長,本院特辦理「人事制度規劃與設計方法實務班」,敬請把握機會!
◆依據企業文化與經營理念可找到願效忠企業的優秀員工,又員 ...
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130. 主管核心能力提升-承上啟下,管理與溝通心法 (109年08月課程 (8/25)-滿班,可排後補)
- [台北]
- [2020/08/25]
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[$3,300]
[講師介紹]
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| 主管核心能力提升-承上啟下,管理與溝通心法 |
| 講師:黃麗芬 |
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成功管理心法,協助參訓者具備:老鷹的眼光,野狼的責任,黑豹的速度,老虎的開拓,貓頭鷹的精煉。達成主管六大核心能力:
1.強化學員在角色扮演,關鍵職能的「覺察力」;
2.建立信任,幫助學員在互動關係的「協調力」;
3.承上啟下,增進學員 ...
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