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  • 地區
    台北
  • 開課日
    不拘
  • 費用
    2001-5000元
  • 不拘
  • 開始日期：   ~   結束日期：
"工作" 課程共 260 筆，顯示第 161-170 筆
  1. 161. 【主管學】工作目標設定與工作計畫擬定實務班 (109年11月(11/17))
    • [台北]
    • [2020/11/17]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      【主管學】工作目標設定與工作計畫擬定實務班
      講師：吳美娥
      重要經歷: 1.財團法人中國生產力中心(CPC)媒體事業群總監/教育訓練組經理 21.5年 2.禾利行集團總部(國內醫藥醫材最大進口商) 總經理特助兼人事主管 3....  
    企業的使命和任務，必須轉化為目標，有了目標才能確定每個人的工作。在明確目標、參與決策、規定期限、反饋績效下，彼此尊重、依賴、支持的完成每個人的分目標，整個企業的總目標才有完成的希望。凡事豫則立，不豫則廢。在目標明確之下，擁有良好的工作計畫， ...
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  2. 162. 工作時間、加班費及薪資總額設計－－從勞務管理者出發 (確定開課1118(中華職工))
    • [台北]
    • [2020/11/18]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      工作時間、加班費及薪資總額設計－－從勞務管理者出發
      講師：謝清風(清風俠)
      ◎證照 1.高考勞工行政，考試院(81)全高字第364號 2.講師(勞工法)，教育部(96)講字第091462號  
    今年有多項新制上路，明年1月1日起每月基本工資調整至24,000元；每小時基本工資調整為160元，未來計算薪資或加班費時，將如何因應呢? 協會特別邀請《清風俠》 謝清風 老師，從勞務管理者角度出發，針對法定工時、變形工時、加班費及薪資 ...
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  3. 163. 內部稽核工作規劃及必備技術實務講座班 (109年11月(11/24))
    • [台北]
    • [2020/11/24]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      內部稽核工作規劃及必備技術實務講座班
      講師：蔡篤村
       
    本課程的特色，在以實務、實例及範例的講授及演練方式，使學員熟悉稽核工作規劃的過程和技巧，以達成預期的稽核目的；繪製作業流程圖及運用作業流程圖來評估內部控制的技術：編製工作底稿以紀錄稽核工作和支持稽核結果的技術；稽核報告是稽核人員向管理者提出 ...
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  4. 164. 企業建立SOP工作標準作業程序實務班 (109年12月(12/16))
    • [台北]
    • [2020/12/16]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      企業建立SOP工作標準作業程序實務班
      講師：吳美娥
      重要經歷: 1.財團法人中國生產力中心(CPC)媒體事業群總監/教育訓練組經理 21.5年 2.禾利行集團總部(國內醫藥醫材最大進口商) 總經理特助兼人事主管 3....  
    經驗中是否有碰到要問一件事，一通電話轉來轉去，最後就斷了，還是問不到相關的明確單位，知道如何處理。有些企業內部運作效率非常高，為什麼同樣產業，有些工作效率就很差，而且還常出錯,，差異就在「流程管理」。 企業因為流程管理做得好，每個職能機構 ...
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  5. 165. 工作規則之撰寫秘笈／勞基法新修正下的訂立及修正 (確定開課1222(中華職工))
    • [台北]
    • [2020/12/22]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      工作規則之撰寫秘笈／勞基法新修正下的訂立及修正
      講師：謝清風(清風俠)
      ◎證照 1.高考勞工行政，考試院(81)全高字第364號 2.講師(勞工法)，教育部(96)講字第091462號  
    本課程由《清風俠》老師主講，分享其在新北市勞工局及勞動部承辦工作規則業務的公職歷練，加上轉戰人資法律顧問的輔導經驗，導引人資主管在訂立及修訂工作規則時，應如何下筆並拿捏得宜，以穩固勞雇關係，是人資管理實務與勞工法理二大結合的必修課程之一。
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  6. 166. 主管核心能力提升－承上啟下，管理與溝通心法 (109年12月課程 (12/24) 暫時滿班 可排後補)
    • [台北]
    • [2020/12/24]
    • [$3,300]
    • [講師介紹]
      主管核心能力提升－承上啟下，管理與溝通心法
      講師：黃麗芬
       
    成功管理心法，協助參訓者具備：老鷹的眼光，野狼的責任，黑豹的速度，老虎的開拓，貓頭鷹的精煉。達成主管六大核心能力: 1.強化學員在角色扮演，關鍵職能的「覺察力」； 2.建立信任，幫助學員在互動關係的「協調力」； 3.承上啟下，增進學員 ...
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  7. 167. 領導團隊之目標設定與高工作績效執行管理 (110年01月(1/22))
    • [台北]
    • [2021/01/22]
    • [$3,300]
    • [講師介紹]
      領導團隊之目標設定與高工作績效執行管理
      講師：蔡景文
       
    「目標設定與執行管理」是企業全體同仁不論是主管或員工，都必須具備的一項重要能力，管理職幹部如何針對公司不同的目標導向進行目標設定，擬定最佳的執行策略規劃；及如何有效往下展開執行，啟動PDCA轉動管理循環，建立標準化工作程序，才能夠不斷的精益 ...
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  8. 168. 【效率翻倍】工作表達術 (0129(中華職工))
    • [台北]
    • [2021/01/29]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      【效率翻倍】工作表達術
      講師：蔡祐吉
      ★會議管理溝通專家： 集資深媒體人、百大企業經理人、大學講師及暢銷書作家於一身，縱橫職場30年，橫跨新聞傳播媒體、公關危機處理、企業會議管理等三大產業領域。曾擔任電視新...  
    不懂表達，職場零分；懂得表達，職場加分！此課程將透過邏輯思考及表達三部曲，將想法邏輯、精準化，讓訊息簡單、具體、故事化，有效運用在工作上，如何以更少時間，完成更多工作，達到事半功倍，提升你的工作效率。
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  9. 169. 最新工時、排班、加班費解析與案例解析講座 (110年02月課程 (2/4))
    • [台北]
    • [2021/02/04]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      最新工時、排班、加班費解析與案例解析講座
      講師：周建序
       
    面對多如牛毛的工時法令，事業單位應如何因應？如何對相關法令有充分理解以避免觸法及勞檢後遭受罰鍰？企業主、管理者或人資主管究應如何因應？才能免於陷入困境，這堂課是您不可錯過的課程。
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  10. 170. 年終獎金發放重點與春節出勤加班費計算 (不可報名0205(中華職工))
    • [台北]
    • [2021/02/05]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      年終獎金發放重點與春節出勤加班費計算
      講師：
       
    清楚年終獎金發放與勞基法條例、規章制度制定，將可避免勞資爭議，維護勞資和諧關係。 除夕春節期間之加班費計算，專任全職與兼職時薪大不同。請先釐清各曆日性質、勞工身份，以及平日每小時工資額。
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