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"主管" 課程共 497 筆,顯示第 11-20 筆
  1. 11. 成功主管的關鍵管理能力 (0815(中華職工))
    • [台北]
    • [2018/08/15]
    • [$3,000]
    本課程將教導主管如何做好「啟下領導,展現執行力」,提高各類型部屬對於團隊的貢獻,並使部屬自發追求卓越表現,創造組織向心力及更高績效! 同時也讓您清楚部屬人格特質需要,因材管理與培育,以有效的激勵方法讓部屬發揮出無窮潛力!透過課程講授、 ...
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  2. 12. 非財會背景人員瞭解財務報表進階班 (107年8月23日(星期四)9:30~16:30)
    • [台北]
    • [2018/08/23]
    • [$3,000]
      「財務報表」中之「現金流量表」以及整體報表之分析,為企業向銀行借款時,放款銀行分析之重心,以及企業經營管理之核心。    基於整體財務報表中之現金流量表與其他三大報表,包括:資產負債表,損益表與股東權益變動表之間之聯結,使學員 ...
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  3. 13. 主管必修系列講座---活用故事力, 打造績優團隊 (107年08月課程 (8/24))
    • [台北]
    • [2018/08/24]
    • [$3,300]
    「每一位偉大的領導者,都是很會說故事的人。」(哈佛大學認知心理學教授霍華.加納(Howard Gardner)。 賈伯斯在二まま五年史丹福大學畢業典禮上,運用三個故事:《串連生命中的點點滴滴》、《關於愛和失去》、《關於死亡》 贏得聽眾起立 ...
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  4. 14. ISO/IEC 17025:2017最新版實驗室主 (0829-0830(工研院台中學習中心))
    • [台中]
    • [2018/08/29]
    • [$6,500]
    【<ISO/IEC 17025:2017最新版>實驗室主管訓練課程】ISO/IEC 17025:2017是測試與(或)校正實驗室的能力之一般要求,已於2017年11月發布成為第三版的最新國際標準,並取代已實施多年的ISO/IEC 17025 ...
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  5. 15. 【現場/網路】工廠分析與診斷 (新竹場)
    • [新竹]
    • [2018/09/01]
    • [$4,000]
    本課程目的為培養製造管理、生產方析方面的人才。以產業界中、初級主管或資深技術人員所需之專業管理能力與專業知識為培訓內容。本課程廣泛適用於製造領域的資深專業人員或管理階層,並介紹多項實用的工廠管理與改善技術,使學員能具備發現工廠問題及解決問題 ...
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  6. 16. 【資策會】中階主管管理技能培訓班 (台北)
    • [台北]
    • [2018/09/11]
    • [$10,000]
    本課程旨在協助學員了解中階主管必須具備的管理才能藍圖,進而自我檢核與掌握努力的方向、滿足學員進階管理課程的需求,能夠無縫接軌基層主管培訓的課程內容並提升學員的管理能力,跳脫基層主管凡事事必躬親、衝鋒陷陣的管理模式,邁向更高層次的管理境界。協 ...
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  7. 17. 全方位會計人員專業基本技能研習班 (107年9月15日至10月20日每週六9:30~16:30,總計30小時 (※可單選講座班※)★確定開班)
    • [台北]
    • [2018/09/15]
    • [$10,400]
    會計人員於平日整體會計稅務工作流程能合於政府相關法令規定及企業建立之制度,進而使會計人員之工作順利,並使企業之營業活動更具效果及效率
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  8. 18. 強化職場應對行為與協調力講座班 (107年09月課程 (9/15))
    • [台北]
    • [2018/09/15]
    • [$3,000]
    ●在職場上,有所謂的「細節決定成敗」、「魔鬼都在細節堙v的潛規則,由此觀之,職場中到處隱含著眉眉角角的細瑣問題,只要一不小心,踩到客戶、主管及同事佈下的地雷,恐怕會葬身職場苦海,個人雖有心改正,但可能再回頭已百年身。所以「一句話」、「簡單的 ...
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  9. 19. 【資策會】如何使領導力有效倍增 (台北)
    • [台北]
    • [2018/09/17]
    • [$5,000]
    1.理解「溝通」與「領導」對於「有效管理」的績效至為重要,進而願意培養相關態度與學習相關的技能 2.掌握有效領導的核心構面,避免因為盲目摸索而導致事倍功半,甚至於產生錯誤的領導方式而不自覺 3.透過資源性工具的協助,瞭解自己目前的領 ...
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  10. 20. 【資策會】新手主管管理技能培訓班 (台北)
    • [台北]
    • [2018/09/18]
    • [$10,000]
    資策會,主管角色認知,目標達成,工作教導與培育,工作績效,員工獎勵與激勵,團隊建立與合作
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