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"工作" 課程共 369 筆,顯示第 351-360 筆
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351. 雲端資安實戰工作坊. (實體0118-0119(工研院台北學習中心))
- [台北]
- [2024/01/18]
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[$10,800]
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雲端資安實戰工作坊-隨著2022年美國眾議院議長裴洛西訪台,導致台灣多家國營企業遭受DDoS攻擊,企業越來越關注如何增強對雲端攻擊的資安防護。在雲端資安班實戰工作坊中,由經驗豐富的資安技術顧問親自指導,將手把手地教授學員如何提升其企業的資安 ...
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352. AI商業視覺設計實戰工作坊. (0119(工研院台北學習中心))
- [台北]
- [2024/01/19]
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[$6,000]
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隨著科技的進步,AI技術已經滲透到各行各業,其中,視覺設計領域也不例外。Leonardo.ai作為一個領先的AI繪圖工具,已經被許多設計師所採用,以建立出色的視覺內容。然而,儘管這項技術的潛力巨大,許多設計師和公司仍然對如何充分利用AI感到 ...
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353. 領導團隊之目標設定與高工作績效執行管理 (113年1月(1/23))
- [台北]
- [2024/01/23]
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[$3,500]
[講師介紹]
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領導團隊之目標設定與高工作績效執行管理 |
講師:蔡景文 |
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「目標設定與執行管理」是企業全體同仁不論是主管或員工,都必須具備的一項重要能力,管理職幹部如何針對公司不同的目標導向進行目標設定,擬定最佳的執行策略規劃;及如何有效往下展開執行,啟動PDCA轉動管理循環,建立標準化工作程序,才能夠不斷的精益 ...
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354. 創造買賣雙贏的系統談判策略 (113年01月課程 (1/25))
- [台北]
- [2024/01/25]
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[$3,800]
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●課程介紹:
談判的現實世界在很多種情況下,當你面對談判溝通的對手時,你的對手想要的結果,往往不一定是您想要的結果。本課程的法則是讓你在談判桌上取得優勢,而且告訴你如何在談判結束後,讓對手覺得自己贏了這場談判,而且讓對方覺得和你談判是一件 ...
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355. 性別平等工作法新修正內容介紹及因應 (0125下午(睿哲))
- [台北]
- [2024/01/25]
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[$2,000]
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7月31日修正通過「性別平等工作法」,增訂「權勢性騷擾」定義與「非工作時間」性騷擾規範,及「最高負責人或僱用人」為性騷擾行為人的處罰規定等。另外依照「有效性」、「友善性」及「可信賴」的三大原則,明確規範職場性騷擾管轄範圍、建立外部公權力申訴 ...
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356. 性別平等工作法新修正內容介紹及因應 (早鳥優惠方案0125下午(睿哲))
- [台北]
- [2024/01/25]
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[$1,500]
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7月31日修正通過「性別平等工作法」,增訂「權勢性騷擾」定義與「非工作時間」性騷擾規範,及「最高負責人或僱用人」為性騷擾行為人的處罰規定等。另外依照「有效性」、「友善性」及「可信賴」的三大原則,明確規範職場性騷擾管轄範圍、建立外部公權力申訴 ...
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357. 技術人員ChatGPT AI 工作應用實務班. (0129-0130(工研院台北學習中心))
- [台北]
- [2024/01/29]
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[$11,000]
[講師介紹]
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技術人員ChatGPT AI 工作應用實務班. |
講師: |
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在這個時代,人工智慧的應用已經遍及各個領域,從科研、醫療到商業管理,都能看見AI的身影。在所有的AI應用中,語言模型無疑是最直接、最能感受到其強大能力的一種。ChatGPT,作為一種先進的語言模型,以其出色的文本生成與理解能力,吸引了大量的 ...
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358. 線上 - 一人企業的創業與營運完整攻略 (0203-一人企業)
- [台北]
- [2024/02/03]
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[$2,000]
[講師介紹]
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線上 - 一人企業的創業與營運完整攻略 |
講師:張淵智 |
張顧問有多年授課經驗,曾受邀媒體:經濟日報、工商時報、天下雜誌、遠見雜誌、貿易雜誌、運通電視台、民視、大愛電視台之訪問。 |
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所謂一人企業,乃指企業內內外外就只有一人,校長兼撞鐘的一人股東、兼董事、兼經理、兼員工。但一人企業卻是許多創業者起步的起手式,從零開始的第一步,當千頭萬緒之際,如何踏出創業穩健的第一步,在迎來第一位員工之前,穩住一人企業的營運節奏,一個人的 ...
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359. 基層主管之管理基礎及管理力養成特訓班 (113年3月(3/7+3/14))
- [台北]
- [2024/03/07]
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[$5,500]
[講師介紹]
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基層主管之管理基礎及管理力養成特訓班 |
講師:梁鈺雯 |
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課程效益:
1.成為基層主管應轉換的基本心態。
2.學習基層主管於組織運作中應具備的角色與定位。
3.了解管理運作中的工作關係力。
4.學習管理運作中的工作敎導力。
5.思考管理運作 ...
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360. 工作流程改善與效率提升. (實體0314(工研院台北學習中心))
- [台北]
- [2024/03/14]
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[$5,400]
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讓各階主管對整體目標及各流程完整地規畫及持續改善,並同時提升作業效率以達成企業目標。讓各階主管對整體目標及各流程完整地規畫及持續改善,並同時提升作業效率以達成企業目標。
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