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  • 地區
    台北
  • 開課日
    不拘
  • 費用
    不拘
  • 不拘
  • 開始日期：   ~   結束日期：
"工作" 課程共 369 筆，顯示第 251-260 筆
  1. 251. 基層主管之管理基礎及管理力養成特訓班 (110年04月(04/9+04/16，已滿班))
    • [台北]
    • [2021/04/09]
    • [$4,500]
    • [講師介紹]
      基層主管之管理基礎及管理力養成特訓班
      講師：梁鈺雯
       
    課程效益: 1.成為基層主管應轉換的基本心態。 2.學習基層主管於組織運作中應具備的角色與定位。 3.了解管理運作中的工作關係力。 4.學習管理運作中的工作敎導力。 5.思考管理運作 ...
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  2. 252. LabVIEW 機器視覺應用班(假日班) (原價0417-0509(工研院台北學習中心))
    • [台北]
    • [2021/04/17]
    • [$24,000]
    • [講師介紹]
      LabVIEW 機器視覺應用班(假日班)
      講師：
       
    【工業局補助】LabVIEW 機器視覺應用班(假日班)
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  3. 253. LabVIEW 機器視覺應用班(假日班) (一般身分補助50%0417-0509(工研院台北學習中心))
    • [台北]
    • [2021/04/17]
    • [$12,000]
    • [講師介紹]
      LabVIEW 機器視覺應用班(假日班)
      講師：
       
    【工業局補助】LabVIEW 機器視覺應用班(假日班)
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  4. 254. 人事制度規劃與設計方法實務班 (110年04月課程 (4/26))
    • [台北]
    • [2021/04/26]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      人事制度規劃與設計方法實務班
      講師：丁志達
      榮譽職 1.國家人力創新獎評審/決審委員 2.勞委會主辦的調解員認證班講師暨口試委員 3.事業單位人力資源提升計畫專案(TTQS)輔導顧問  
    ◆本講座可獲得中小企業終身學習護照認可時數6小時。 ◆為協助企業建立良好的人事管理制度，以達永續經營與持續成長，本院特辦理「人事制度規劃與設計方法實務班」，敬請把握機會！ ◆依據企業文化與經營理念可找到願效忠企業的優秀員工，又員 ...
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  5. 255. 勞基法工作時間、加班費補休及薪資總額設計 (0427(中華職工))
    • [台北]
    • [2021/04/27]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      勞基法工作時間、加班費補休及薪資總額設計
      講師：林友程
      ★跨國電子商務簡歷： 獲得eBay認證「超級賣家 Power Seller」、「Top Rated Seller」 頭銜，運作美國、英國、荷蘭、德國、日本、澳洲、東協多...  
    勞動部連續5年調漲基本工資，2021年1月1日起每月基本工資調整至24,000元；每小時基本工資調整為160元，據勞動部試算，這波基本工資調升，雇主將增加37.29億元人事支出，包括增加員工薪資、勞健保保費負擔、以及勞退提繳。勞方也要同步增 ...
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  6. 256. 內部稽核工作規劃及必備技術實務講座班 (110年05月(05/11))
    • [台北]
    • [2021/05/05]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      內部稽核工作規劃及必備技術實務講座班
      講師：蔡篤村
       
    本課程的特色，在以實務、實例及範例的講授及演練方式，使學員熟悉稽核工作規劃的過程和技巧，以達成預期的稽核目的；繪製作業流程圖及運用作業流程圖來評估內部控制的技術：編製工作底稿以紀錄稽核工作和支持稽核結果的技術；稽核報告是稽核人員向管理者提出 ...
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  7. 257. 企業建立SOP工作標準作業程序實務班 (110年05月(05/14。暫時滿班，可報名排後補))
    • [台北]
    • [2021/05/14]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      企業建立SOP工作標準作業程序實務班
      講師：吳美娥
      重要經歷: 1.財團法人中國生產力中心(CPC)媒體事業群總監/教育訓練組經理 21.5年 2.禾利行集團總部(國內醫藥醫材最大進口商) 總經理特助兼人事主管 3....  
    經驗中是否有碰到要問一件事，一通電話轉來轉去，最後就斷了，還是問不到相關的明確單位，知道如何處理。有些企業內部運作效率非常高，為什麼同樣產業，有些工作效率就很差，而且還常出錯,，差異就在「流程管理」。 企業因為流程管理做得好，每個職能機構 ...
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  8. 258. 新人帶領與工作指導協助技能提升 (不可報名0517(中華職工))
    • [台北]
    • [2021/05/17]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      新人帶領與工作指導協助技能提升
      講師：鍾惠玲
       
    本課程透過討論與演練中體驗實際發生的情狀，並且用理論與實務角色扮演的穿插，使學員能夠輕鬆理解與運用。從帶領、培育等方面著手，讓新人順利上手，成為公司的新血輪。
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  9. 259. 以工作評價為基礎的職等職稱體系與薪資級距表設計 (不可報名0518(中華職工))
    • [台北]
    • [2021/05/18]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      以工作評價為基礎的職等職稱體系與薪資級距表設計
      講師：
       
    本課程將從職位評價談起，透過循序漸進的規劃步驟與案例演練，洞悉職位評價設計技巧，並搭配應用薪資四分位表，最終教您如何建構一套完整並兼具內部公平性與外部競爭力的薪資結構(薪資四分位表)。幫助您解決核薪、調薪及薪資管理等實務工作中的種種挑戰，創 ...
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  10. 260. DevOps管理與實踐方法 (0610-0611(工研院台北學習中心))
    • [台北]
    • [2021/06/10]
    • [$11,000]
    • [講師介紹]
      DevOps管理與實踐方法
      講師：
       
    DevOps的目標是能夠以可持續的方式，將變更以快速和安全的方式，部署到生產環境或用戶手中。讓產品可以持續交付，並且即時收集數據，在更短的周期中調整和持續改善。那要怎麼開始呢? 尤其是對技術不太懂的管理階層，是否有方法可以快速了解，並且有全 ...
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