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- 地區
台北
- 開課日
不拘
- 費用
2001-5000元
"管理" 課程共 1537 筆,顯示第 1231-1240 筆
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1231. 派駐大陸台籍幹部的人資管理策略-兼論大陸個稅與社保 (0628(中華職工))
- [台北]
- [2021/06/28]
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[$3,000]
[講師介紹]
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派駐大陸台籍幹部的人資管理策略-兼論大陸個稅與社保 |
講師:陳彥文 |
★證照/認證:
1.台灣律師
2.中國大陸律師
3.中國大陸報關員/證券從業/期貨從業資格證照
4.台灣金融授信人員証照 |
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派駐大陸台籍幹部的人資管理策略-兼論大陸個稅與社保
.兩岸雖然同文同種,但卻存在差異巨大的經營及就業環境,因此台商企業對於挑選員工派駐大陸的人力資源政策必須非常重視。台籍幹部除了承擔關鍵崗位(如人事、財務、生產及研發等)的工作外,也負責培 ...
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1232. 研發管理師職能培訓認證班 (單元四0702(工研院台北學習中心))
- [台北]
- [2021/07/02]
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[$3,800]
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「研發管理系列課程」為一系統性與完整性的套裝課程,專為剛升任研發主管或有志從事管理職位的研發人員所設計的課程;本系列課程針對管理研發團隊所面臨的各項議題與必備的核心能力進行務實且深入的講授;此外,本課程亦適合各級研發主管與對研發管理有興趣的 ...
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1233. 職工福利委員會相關法規解析與管理辦法擬定實務班 (0706(中華職工))
- [台北]
- [2021/07/06]
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[$3,000]
[講師介紹]
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職工福利委員會相關法規解析與管理辦法擬定實務班 |
講師:林東播 |
個人經歷:
*擔任公司內部講師/外部顧問公司講師
*貝爾國際認證公司 ISO 9000 品質系統管理稽核員/主任稽核員
*貝爾國際認證公司OHSAS 18001 稽... |
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面臨福委會改選之際,您是否是現任或即將接任職工福利委員會之主任委員、副主任委員、委員、總幹事、會計幹事或相關行政人員呢?您對於職工福利委員會運作過程中相關之法令了解多少?是否常常內心感到不安,同時感到不知所措?深怕被主管機關及稅務人員查核而 ...
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1234. 領導團隊之目標設定與高工作績效執行管理 (110年07月(07/09))
- [台北]
- [2021/07/09]
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[$3,300]
[講師介紹]
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領導團隊之目標設定與高工作績效執行管理 |
講師:蔡景文 |
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「目標設定與執行管理」是企業全體同仁不論是主管或員工,都必須具備的一項重要能力,管理職幹部如何針對公司不同的目標導向進行目標設定,擬定最佳的執行策略規劃;及如何有效往下展開執行,啟動PDCA轉動管理循環,建立標準化工作程序,才能夠不斷的精益 ...
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1235. 線上課-高績效門市店長管理實戰 (0524延至0715(中華職工))
- [台北]
- [2021/07/15]
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[$3,000]
[講師介紹]
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線上課-高績效門市店長管理實戰 |
講師:王人國 |
學歷
國立中山大學 管理學院 創業管理碩士班
國立中山大學 傳播研究所 企業經理人碩士班
國立台灣大學 管理學院 企業領袖班 電子商務經營管理
經歷
領導管... |
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店長,是門市經營的關鍵人物。
店長需全盤性掌握門市的大小細節。如何找到合適的員工?如何高效OJT在職訓練?如何有效培育人才?如何激勵同仁達成業績目標?
本課程將帶你了解成功店長應具備的技能,包含店長的職責、高績效的日常管理技巧、 ...
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1236. 員工問題處理技巧與方法 (110年07月(7/16))
- [台北]
- [2021/07/16]
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[$3,000]
[講師介紹]
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員工問題處理技巧與方法 |
講師:吳美娥 |
重要經歷:
1.財團法人中國生產力中心(CPC)媒體事業群總監/教育訓練組經理 21.5年
2.禾利行集團總部(國內醫藥醫材最大進口商) 總經理特助兼人事主管
3.... |
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人是企業最重要的資產,也是維繫企業是否有競爭力的關鍵,但只要有人的地方,就會存在問題,員工問題如果沒有處理好,不但可能引起勞資糾紛,更是讓主管在下達任務執行上窒礙難行。本課程除了讓管理者了解如何掌握員工問題外,並將問題做分類,理解哪些問題是 ...
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1237. 研發管理師職能培訓認證班 (單元五0716(工研院台北學習中心))
- [台北]
- [2021/07/16]
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[$3,800]
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「研發管理系列課程」為一系統性與完整性的套裝課程,專為剛升任研發主管或有志從事管理職位的研發人員所設計的課程;本系列課程針對管理研發團隊所面臨的各項議題與必備的核心能力進行務實且深入的講授;此外,本課程亦適合各級研發主管與對研發管理有興趣的 ...
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1238. 績效管理下之不適任員工的合法處理 (確定開課07/20(中華職工))
- [台北]
- [2021/07/20]
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[$3,000]
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在現今資訊發達、勞工意識高漲的時代,人力資源管理的相關決策及作為—尤其是績效管理,若沒有適當處理,稍有不慎即有可能衍生勞資爭議,甚至擴大延伸影響到公司整體企業或品牌形象。
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1239. 邏輯思考創新思維暨破解問題實務班 (110年07月(7/22))
- [台北]
- [2021/07/22]
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[$3,300]
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* 課程目標效益:
1.協助工作者了解邏輯思考的真正含意。
2.強化工作者學習突破思考之創新思維模式。
3.利用邏輯思考而能有效提升”一說就清楚”的表達與溝通。
4.培養工作者提升邏輯思考應具備的基本原理,並強化工作 ...
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1240. 財報分析運用及經營風險預防實務班 (110年07月(7/28+8/4))
- [台北]
- [2021/07/28]
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[$4,500]
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在企業營運中,財務會計資料彙總記錄了企業所有經濟活動,而企業之財會部門每個月都會例行編製「財務報表」,提供予管理者與投資者做為制定決策之參考。而「財務報表」就好比人體之健康檢查報告,哪裡出問題哪裡就亮起紅燈,所以「財務分析」的主要目的在於分 ...
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