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站內搜尋 - 找課程

  • 地區
    不拘
  • 開課日
    不拘
  • 費用
    2001-5000元
  • 不拘
  • 開始日期：   ~   結束日期：
"工作" 課程共 388 筆，顯示第 231-240 筆
  1. 231. 最新工時、排班、加班費解析與案例解析講座 (110年02月課程 (2/4))
    • [台北]
    • [2021/02/04]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      最新工時、排班、加班費解析與案例解析講座
      講師：周建序
       
    面對多如牛毛的工時法令，事業單位應如何因應？如何對相關法令有充分理解以避免觸法及勞檢後遭受罰鍰？企業主、管理者或人資主管究應如何因應？才能免於陷入困境，這堂課是您不可錯過的課程。
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  2. 232. 年終獎金發放重點與春節出勤加班費計算 (不可報名0205(中華職工))
    • [台北]
    • [2021/02/05]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      年終獎金發放重點與春節出勤加班費計算
      講師：
       
    清楚年終獎金發放與勞基法條例、規章制度制定，將可避免勞資爭議，維護勞資和諧關係。 除夕春節期間之加班費計算，專任全職與兼職時薪大不同。請先釐清各曆日性質、勞工身份，以及平日每小時工資額。
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  3. 233. 職業災害補償認識與對策 (110年 02月份 桃園場)
    • [桃園]
    • [2021/02/18]
    • [$2,800]
    • [講師介紹]
      職業災害補償認識與對策
      講師：廖國平
      (一)經歷: 1.炳鴻電子副廠長(經營管理/人員管理/降低成本) 2.大潤發量販店經理(經營管理/教育訓練/人員管理) 3.開南大學人文社會學院課程委員會委員&院務...  
    透過本課程了解職業災害之定義，補償之法令規定，補償之種類，雇主得以建立職災預防機制，勞工充分認識何謂職業災害。因勞工一旦發生了職業災害，雇主就必須負起有關之民事賠償及補償，職災補賠償金額十分巨大，嚴重影響企業之財務，也造成員工生活的重大影響 ...
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  4. 234. 職業災害補償認識與對策 (110年 03月份 桃園場)
    • [桃園]
    • [2021/03/11]
    • [$2,800]
    • [講師介紹]
      職業災害補償認識與對策
      講師：廖國平
      (一)經歷: 1.炳鴻電子副廠長(經營管理/人員管理/降低成本) 2.大潤發量販店經理(經營管理/教育訓練/人員管理) 3.開南大學人文社會學院課程委員會委員&院務...  
    透過本課程了解職業災害之定義，補償之法令規定，補償之種類，雇主得以建立職災預防機制，勞工充分認識何謂職業災害。因勞工一旦發生了職業災害，雇主就必須負起有關之民事賠償及補償，職災補賠償金額十分巨大，嚴重影響企業之財務，也造成員工生活的重大影響 ...
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  5. 235. 勞基法逐條解析與實務案例 (單堂-請備註上課日期0312-0430(中華職工))
    • [台北]
    • [2021/03/12]
    • [$2,800]
    • [講師介紹]
      勞基法逐條解析與實務案例
      講師：
       
    本課程探討勞基法全文86條條文（全文551頁，圖文並茂，含最新勞動事件法工資工時之推定及行政解釋函令等），逐條循序漸進，逐條解釋分析，搭配案例說明，並擴及至相關勞動法令實務處理。歡迎從事人資勞務管理與財會記帳業者，於連續8次課堂中，在正科班 ...
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  6. 236. 歐盟新醫療器材法規輔導實務工作坊 (0312(工研院台北學習中心))
    • [台北]
    • [2021/03/12]
    • [$5,000]
    • [講師介紹]
      歐盟新醫療器材法規輔導實務工作坊
      講師：
       
    歐盟新醫療器材法規輔導實務工作坊.因應歐盟對醫療器材管理位階提升至「法規」層級(Medical Devices Regulation, MDR)，造成醫療器材業者於歐盟上市法規符合性的衝擊，本課程以協助廠商共渡歐盟市場法規轉換期之目的，透過 ...
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  7. 237. 工作規則之撰寫秘笈／勞基法新修正下的訂立及修正 (0317(中華職工))
    • [台北]
    • [2021/03/17]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      工作規則之撰寫秘笈／勞基法新修正下的訂立及修正
      講師：謝清風(清風俠)
      ◎證照 1.高考勞工行政，考試院(81)全高字第364號 2.講師(勞工法)，教育部(96)講字第091462號  
    本課程由《清風俠》老師主講，分享其在新北市勞工局及勞動部承辦工作規則業務的公職歷練，加上轉戰人資法律顧問的輔導經驗，導引人資主管在訂立及修訂工作規則時，應如何下筆並拿捏得宜，以穩固勞雇關係，是人資管理實務與勞工法理二大結合的必修課程之一。
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  8. 238. 員工問題處理技巧與方法 (110年03月(03/22))
    • [台北]
    • [2021/03/22]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      員工問題處理技巧與方法
      講師：吳美娥
      重要經歷: 1.財團法人中國生產力中心(CPC)媒體事業群總監/教育訓練組經理 21.5年 2.禾利行集團總部(國內醫藥醫材最大進口商) 總經理特助兼人事主管 3....  
    人是企業最重要的資產，也是維繫企業是否有競爭力的關鍵，但只要有人的地方，就會存在問題，員工問題如果沒有處理好，不但可能引起勞資糾紛，更是讓主管在下達任務執行上窒礙難行。本課程除了讓管理者了解如何掌握員工問題外，並將問題做分類，理解哪些問題是 ...
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  9. 239. ISO 9001:2015稽核員訓練 (0325(易騰))
    • [新竹]
    • [2021/03/25]
    • [$2,800]
    • [講師介紹]
      ISO 9001:2015稽核員訓練
      講師：陳志正
       
    　ISO 9001:2015標準已於104年09月正式發佈， 企業需以此標準進行品質管理系統的驗證， 現持有ISO 9001:2008證書的企業， 也必需依據此標準進行轉版稽核。 想進一步了解 ...
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  10. 240. 基層主管之管理基礎及管理力養成特訓班 (110年04月(04/9+04/16，已滿班))
    • [台北]
    • [2021/04/09]
    • [$4,500]
    • [講師介紹]
      基層主管之管理基礎及管理力養成特訓班
      講師：梁鈺雯
       
    課程效益: 1.成為基層主管應轉換的基本心態。 2.學習基層主管於組織運作中應具備的角色與定位。 3.了解管理運作中的工作關係力。 4.學習管理運作中的工作敎導力。 5.思考管理運作 ...
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