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熱門包班課程


熱門包班課程共 204 筆,顯示第 31-40 筆
  1. 31. 團隊發展培訓方案 企業需 多元專長的人才,但 促使不同專長的人才共同做一件事才有意義!然而將一群員工放在一起,並不會自動形成一個高績效的團隊。為使團隊能真正運作,發揮團隊合作的效益,必須透過有 統的訓練,讓團隊中的成員瞭解工作團隊的本質,具備團隊概念,並熟悉 ...
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  2. 32. 電話及網路客服的應對與抱怨處理 客服人員一直以來都是企業與客戶間重 的溝通管道,隨時面臨突如其來的狀況。展現多元化、多思維、多角度的客服文化,是每位客服人員必備的「達人密技」。數位時代的來臨,網路線上客服更被視為重 價值的一環。 客服人員需運用多層面的說話技巧才能適 ...
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  3. 33. ISO 17025實驗室認證內部稽核員訓練課程 符合企業需求,為企業量身打造專屬訓練課程服務!
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  4. 34. SA 8000社會責任管理系統內部稽核員訓練課程 符合企業需求,為企業量身打造專屬訓練課程服務!
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  5. 35. 【A+主管系列】員工心理諮商輔導 身為主管的您,必定 具備員工諮商輔導的能力,「諮商輔導」是主管必備的核心管理才能之一 ,懂得引導員工正向思考,才能激勵員工士氣,營造成 團隊的共識氣氛,進而打造強而有力的團隊績效!
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  6. 36. 【超級業務系列】創造雙贏的銷售談判 業務人員的工作時常是在說服他人,主 的目的是為了讓客戶接受產品或認同服務,並且願意掏錢來進行購買。而過程中,是可透過培養業務人員的說服與協調技巧著手,面對客戶的疑慮與異議問題,該如何從中協調與化解,進而成 締結成交案子!
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  7. 37. 心智圖法靈思泉湧創意思考 學習面對21世紀的競爭必備的技巧、探索瞭解我們神奇的大腦、學習心智圖的規則及如何應用心智圖Mi d MapsR的方法打造一顆金頭腦以迎接21世紀的挑戰、追求全方位成 的人生。
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  8. 38. 問題分析與解決 本課程是針對高階、中階主管所規劃,主 是偏於技能面與知識面,本課程可幫助相關人員達到佈署調派、決策判
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  9. 39. 創意思考的新思維 本課程是針對高階、中階、基層主管所規劃,主 是偏於技能面,本課程可幫助相關人員達到變革創新、問題解決
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  10. 40. 情緒管理與壓力紓解 本課程是針對中階、基層主管及一般人員所規劃,主 是偏於態度面,本課程可幫助相關人員達到自我管理及顧客
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