知識中心
251. 我不要當工作狂！
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：顏和正
2011-12-08 Cheers雜誌 26期 文/顏和正 台灣2,300萬人，搶著進入熱門產業，力爭上游升等加薪，壓縮流程完成最多的事，速度是重要的指標。如果可以在30歲前買到車子與房子，犧牲青春做個工作狂又如何？ 世界競爭力評比中 ...
收藏
252. 特力集團執行長童至祥：從別人眼中，看見不夠好的自己
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：採訪 / 林文玲、陳芳毓、郭子苓 撰文 / 郭子苓
「在你的喪禮上，你希望別人怎麼評價你這個人？」這是我在史蒂芬•柯維（Stephen Covey）的《與成功有約》（The 7 Habits of Highly Effective People）中讀到的啟發。 當我離開人世時，我希望兒 ...
收藏
253. 感覺…比較值錢
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：盧希鵬
開學了，我這學期在EMBA開了一門「創新企業經營模式」的課程。第一堂課，我放了兩張圖片：刈包與漢堡。我問大家：「刈包與漢堡的外觀很像，為什麼麥當勞可以賣到全世界，而刈包只能在夜市裡賣？ 學生們很優秀，開始在課堂中熱烈討論。有人說，漢 ...
收藏
254. 挖角
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：潘俊琳
挖角，實在是門學問，對雇主來說都是風險。 挖角和一般的應徵不同，能夠被挖角表示這個人對雇主來說，具有更高的可用價值；但在原單位表現優異的人，到了新東家不見得可以發揮更高的戰力，其中落差在於企業文化的不同，擁有的戰鬥資源不一樣，以及被 ...
收藏
255. 漫談創業心態三部曲
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：陳五福
從政求名商求利 君子好財守道義 利人利己創商機 實至名歸恆世紀 隨著個人二十年來多次的創業經驗，心境也跟著轉變，今將自己創業時的心路歷程與大家分享，希望能提供一些意見給未來想創業的人，讓創業之路走得更為順遂。 有人說： ...
收藏
256. 一半一半的世界
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：王力行
青年失業問題，幾乎是一個讓人說爛了的題目；也是一個全球領導人頭痛的問題；更是看不出哪個國際組織集最聰明的頭腦可以想出有效辦法的題目。 有人說這是全球化下的必然結果，是社會和經濟轉型中必然會遇到的彎口；也有人說青年人別把期望放在父母、師 ...
收藏
257. 「右腦」式的人脈
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：王文華
對畢業生演講，講完後一位同學跟我要名片。他自信地說：「我既要存錢，也要拓展人脈！」影射前陣子關於月薪多少才應該存錢的爭議。 當晚我收到他的e-mail。提到我的講題，他寫成別的題目。應該是寄給了我，之前發給別人的信。 這錯誤我也犯 ...
收藏
258. 部門會議 主管如何裝傻？
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：李碧華
部門會議讓長官與部署對話，彼此激勵。如果無法在會議中讓部屬深刻體認到「這個案子使命必達」，工作就會搞砸，錯失了團隊開發的好生意。 誰才是案子主導人？要如何將本來完全掌控在自己手上的案子交接給部屬，讓他們接下這份主導權呢？這是一個事關成 ...
收藏
259. 馬雲：不能為了獎金“奮鬥”
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：馬雲
2010年1月19日，阿里巴巴集團董事局主席兼CEO馬雲在飛機上撰寫內部郵件，回顧了阿里巴巴在過去一年的成績，同時宣布，2010年，將對公司除高層以外的所有員工繼續加薪。 信中，馬雲充分肯定了集團在2009年所取得的成績，給出75分。 ...
收藏
260. 馬雲演講：80後90後沒問題 我們有問題
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：馬雲
2010年4月22日-23日，由中國企業傢俱樂部、道農研究院和《綠公司》雜誌聯合主辦的“2010中國綠色公司年會”在四川成都召開，本次年會的主題是“綠色進化：政府與企業”，新浪財經全程直播本 ...
收藏
