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★ 6/3 總統公布:每週工時40小時,實施後不得調整工資,企業如何及早因應?

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6/3 總統公布:「每週工時40小時105年1月1日起實施

勞動基準法第30條第一項規定:「勞工每日正常工作時間不得超過八小時,每二週工作總時數不得超過八十四小時。」,目前平均每週工時42小時,將修法為「每週工時40小時」,
對企業影響:
一、每週短少2小時工時,即增加2小時工時成本
二、企業如要補足每週工時42小時,要再增加2小時加班工時成本=2×1.33=2.66
三、「每週工時40小時」實施後不得調整工資

 其中對企業影響最大是:「每
週工時40小時」實施後不得調整工資


為因應「每週工時40小時,實施後不得調整工資」,對企業而言,當務之急,在「每週工時40小時」實施前,及早進行相關工資調整規劃,以減少「每週工時40小時」對工資造成的影響

企業需要相關規劃,歡迎洽詢:恆基企業管理顧問有限公司(02) 8509-5962
 
5/15立法院三讀通過:「每週工時40小時,105年1月1日起實施
http://www.mol.gov.tw/cht/index.php?code=list&flag=detail&ids=24&article_id=8971


 
 
 
 

日期:2015-05-11    出處:恆基企業管理顧問有限公司(創立於1994年)

 

阿湯於 2015-06-16 07:07:17 留言

望能索取免費講座影片,謝謝

恆基企管(創立於1994年)於 2016-11-23 15:09:24 回覆

Dear 阿湯

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Mia於 2015-05-19 13:56:10 留言

望能索取免費講座影片,謝謝

恆基企管(創立於1994年)於 2015-05-19 20:36:34 回覆

Dear Mia

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恆基企管(創立於1994年)於 2016-11-23 15:18:01 回覆

Dear Mia

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jerryhuang於 2015-05-15 08:25:49 留言

望能索取免費講座影片,謝謝

恆基企管(創立於1994年)於 2015-05-18 08:25:16 回覆

Dear jerryhuang

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Best Regards,

恆基企管(創立於1994年)於 2016-11-23 15:18:55 回覆

Dear Jerryhuang

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