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【阿薩布魯聊書會】Vo.5《創新的基礎》

讓自己回歸為學習的主導者,運用交流的形式來進行多角度的思維交流

  主軸在提升閱讀、分享、思考的樂趣,跳脫以往的讀書會的方式,以書的內容做為聊天的出發點進行生活或工作學習的衍伸,用簡單的結構協助大家輕鬆談話進行交流互動,所以稱為聊書會。

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適合對象:中階主管 、一般職員 、職場新鮮人
  阿薩布魯聊書會  書粉聯盟共辦

【甚麼是聊書會?】

主軸在提升閱讀、分享、思考的樂趣,跳脫以往的讀書會的方式,以書的內容做為聊天的出發點進行生活或工作學習的衍伸,用簡單的結構協助大家輕鬆談話進行交流互動,所以稱為聊書會。

 

【為什麼叫阿薩布魯聊書會呢?】

因為希望是跨領域的閱讀交流,不限閱讀分享同一本書籍,將選擇書這件事交回給個人自己,讓自己回歸為學習的主導者,運用交流的形式來進行多角度的思維交流,所以才叫阿薩布魯聊書會。

 

【進行的型態】

交流該主題相關話題為主,每月會制訂一個主題,依據該主題,主持人會分享一本相關書籍,然後參與朋友們可以依據分享結構的建議,輕鬆進行小組的輪流分享與交流。

 

【聊書的收穫】

吸收主持人分享該本書的精華。

更他人分享了解每個人對於相關主題的角度觀點、內容知識。

經由與他人分享表達將學習再一次整理內化。

認識喜歡閱讀學習的朋友。


【場次五】創新的基礎

2017/11/14 () 1900-2100

分享書籍:百工裡的人類學家

透過人類學的案例分享與方法,讓我們帶著新鮮的眼光重新看世界,像人類學家一樣去體驗、去改變、去創造,將來自人類學「厚數據」觀察的洞見,轉化為成功的創新方案!

分享人:周育如Amy

創思流管理諮詢負責人,阿薩布魯聊書會主持人,曾任雄獅集團欣講堂、達人發展部總監、華南願景太毅副總、信凌可管理顧問公司及亞太教育訓練網副理

19:00-19:30 學伴自我介紹

19:30-20:20 書籍分享

20:20-21:00 議題交流討論

 

 

 

【聊書的地點】

地址:台北市松山區南京東路三段248號3樓

捷運:南京復興站5號出口

【聯合主辦單位】


 


【聊書會費用】300/現場將提供港式點心及紅茶》

【報名流程】

請填寫下方我要報名』資訊→線上報名成功
客服資訊:infiniteservice2017@gmail.com

 



開課8

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經歷:

創思流管理諮詢公司 <教學設計團隊> 執行顧問 創思流管理諮詢公司 負責人 【經歷】 萊爾富人力資源教育部 亞太管理顧問公司 規劃師、講師管理、解決方案中心 副理 信凌可 經理 雄獅旅遊 經營企劃室 副理 欣講堂、達人發展部、人文空間 經理 願景太毅 執行副總

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簡介

緣起
人才的良窳是企業可否轉型成功與繼續生存的關鍵因素,過去我們看到職場很多優秀人才的出走,企業與組織在探討這個議題上總認為是薪資太低,或缺乏競爭力所造成,根據調查,2012年台灣千大企業CEO表示,除了面對市場外力的干擾因素,「沒有新的成長動能」及「找不到 ... more

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