MBO目標設定及管理
如何讓目標管理在績效管理中發揮作用，正確運用目標設定理論將扮演重要的關鍵之一。
MBO目標管理的概念是彼得•杜拉克（Peter Drucker）認為，並不是有了工作才有目標，而是有了目標才能確定每個人的工作。所以“企業的使命和任務，必須轉化為目標”。因此管理者應該通過目標對下級進行管理，當組織最高層管理者確定了組織目標後，必須對其進行有效分解，轉變成各個部門以及各個人的目標，管理者根據目標的完成情況對下級進行考核、評價和獎懲。
誰來看過(3)
適合對象：高階主管 、中階主管 、專業人員 、技術人員 、一般職員 、職場新鮮人 、二度就業者 、轉職者 、創業
是不是有下列問題:
●不知如何管理目標及衡量指標!
●目標如何與公司發展方向一致!
而如何讓目標管理在績效管理中發揮作用，同時滿足組織與員工個人的目標，
正確運用目標設定理論將扮演重要的關鍵之一。
MBO目標管理的概念是彼得•杜拉克（Peter Drucker）認為，
並不是有了工作才有目標，而是有了目標才能確定每個人的工作。
所以“企業的使命和任務，必須轉化為目標”。
因此管理者應該通過目標對下級進行管理，
當組織最高層管理者確定了組織目標後，必須對其進行有效分解，
轉變成各個部門以及各個人的目標，
管理者根據目標的完成情況對下級進行考核、評價和獎懲。
●課程目標：
■使學員了解MBO目標管理之規劃步驟與方法
■了解KPI關鍵績效指標設定手法
■流程監控，提昇企業營運之績效
■以KPI管理達到滿足客戶需求
●課程特色：
■實務上之KPI & MBO建置經驗分享
■課程中輔以案例練習以增進學習
■教導如何提升MBO過程之有效性
●課程大綱：
1.MBO目標管理介紹
2.營運活動及流程之串聯
3.KPI流程績效設定方法及步驟
4.MBO目標管理方法及步驟
5.MBO之深入操作實務介紹
6.案例演練
7.分享與討論Q&A
■使學員了解MBO目標管理之規劃步驟與方法
■了解KPI關鍵績效指標設定手法
■流程監控，提昇企業營運之績效
■以KPI管理達到滿足客戶需求
●課程特色：
■實務上之KPI & MBO建置經驗分享
■課程中輔以案例練習以增進學習
■教導如何提升MBO過程之有效性
●課程大綱：
1.MBO目標管理介紹
2.營運活動及流程之串聯
3.KPI流程績效設定方法及步驟
4.MBO目標管理方法及步驟
5.MBO之深入操作實務介紹
6.案例演練
7.分享與討論Q&A
●課程地點
1.易騰企管專用訓練教室【新竹縣竹北市嘉豐南路二段76號6F-2】
●課程費用
1.課程費用含稅、課程教材、上課證明、午餐、點心、茶水供應…等(半天課程恕未提供午餐)
2.優惠折扣：同公司二人同行9折，三人以上同行85折優惠。
【付款方式有三種】
================
1.匯款：
戶名：易騰國際股份有限公司
統一編號：12690254
銀行名稱：華南銀行-竹北分行
帳號：323-10-0003769
銀行代號：008-3238。
2.支票：請於開課前郵寄支票，支票抬頭請開「易騰國際股份有限公司」
3.上課現場繳納
●其他說明
1.已報名者若有異動，請於開課前一天告知；未提早一天通知而未到課者，
將停止本公司提供折扣與優惠三個月 ; 若使用免費人天，將視同使用。
2.易騰企管保留開課日期&授課講師變更之權利，請依易騰最新課程公告為準。
報名諮詢
報名方式：1. 點選亞太教育訓練網下方之「我要報名」按鈕進而填寫報名資訊即可。
2. 或電洽：02-27363878 *521 張小姐、02-27363878 *136 黃小姐。
※注意事項※ 為確保您的上課權益，報名後若未收到任何回覆，請來電洽詢方可完成報名
簡介
易騰企業管理顧問成立於2000年6月。公司成立的宗旨在於突破企業管理顧問的發展瓶頸，堅持提供高品質與高附加價值的顧問服務與專業課程。透過先進的網路技術與客戶互動溝通，不斷的提升服務的內容以及拉近與客戶的距離。 ... more
