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¨Ï©R(Mission)¤]¦³¤HºÙ¨ä¬°¥ô°È¡A¨Ï©R¬O°l´M¯Q¦«¨¹ªº¤è¦V / ³~®|¡A¥ø·~¬°¤F§ó¨ãÅé¤Þ»â²Õ´¤è¦V¡A¤@¯ë³£·|¥Î²¼äªº¤å¦r¥[¥H¨ãÅé±Ô³t¡AºÙ¤§¬°¨Ï©R³¯z(Mission Statement)©Î¨Ï©R«Å¨¥¡C
¨ãÅé¤À¿ë¤è¦¡¡FÄ@´º¤£¨ãÅé¡A¨ãÅé´N¤£¬OÄ@´º¡A¦Ó¬O¨Ï©R/¥ô°È¡C
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ANS:
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(1) Specific (©ú½Tªº)
(2) Measurable (¥i¿Å¶qªº)
(3) Achievable (¥i¹F¦¨ªº)
(4) Result Oriented (µ²ªG¾É¦V)
(5) Time bound (®É¶¡¨î)
½d¨Ò»¡©ú:
§Ú·Qn¦b©ú¦~(Time bound) ´£¤É¤½¥q·~ÁZ(Specific), ±q²{¦æ 8»õ¤¸/¦~(Measurable) ´£¤É¨ì 10»õ¤¸/¦~(Achievable), ¦p¥¼¹F¦¨«hµLÁZ®Ä¼úª÷(Result Oriented).
¥Ø¼Ð½d¨Ò¡G
1.2013¦~¤§¦~«×Àç·~ÃB¹FÁ`À禬ªº¼W¥[25%
2. 2013 «È¶D²v¤U° 30%
3. 2013¦~¤§¦~«×¾P°âÃB¹F 120»õ·s¥x¹ô
~~~~¥H¤W¤TÓ½d¨Ò³£²Å¦XSMARTì«h~~~~
NOTE: ©¹©¹¬ÝÀ´¡A¦ý¬O¾Çûºt½m¿ù»~²v«Ü°ª¡A©Ò¥H°µ§¹nÅý¦Ñ®vÁ¿µû¡C
Q3¡F¤¤¥~®ÑÄy©M¤å³¹¤W±¦³«Ü¦hµ¦²¤¬yµ{¡Aªøµu¤£¤@¬Æ¦Ü¶¶§Ç¤]¤£¤@¡A¨ì©³¨º¤@ºØ¤ñ¸û¦X²z¤Æ¡A½Ð¦Ñ®v±ÀÂˤ@Ó¡C
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NOTE: ·íµMn±N¦Ü°ªµL¤WªºÄ@´º©ñ¦b³»ºÝ¡A¦A±µ¤WMOST¬yµ{¡C
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¶¶¤ô±À¦à¡F»P¤å¤Æ©M»ùÈÆ[¬Û«´¦X¡A«h¨Æ¥b¥\¿¡C
°Ñ·Ó¥H¤WÆ[©À±oª¾µL§Î¤å¤Æ©M»ùÈÆ[¨ã¦³Á|¨¬»´«ªº¤O¶q¡A©Ò¥H§Ú̦b¹ê°È¹B§@¤W±¤@©wn¦Ò¼{¦p¦¹«nªº¤¸¯À¡A¦]¬°§A¬yµ{¹Ï¤W¦³¨S¦³«ü¥X¡A¤å¤Æ©M»ùÈÆ[¥²µM¦s¦b¡C
B. ¥\¯à©Êµ¦²¤¤@©wn¦³¡AY¦U³¡ªù¨S©w¥\¯à©Êµ¦²¤¡Aªí¥ÜµLªk¨ãÅ馳®Ä¤ä«ù¥ø·~µ¦²¤¡C
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ANS:
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SWOT¤ÀªRªí(³o¸Ìn¦h¤U¤u¤Ò¡A¤£«æµÛµ¦²¤)
¤º³¡¤ÀªR¥»¨±ø¥ó + ¸ê·½¤ÀªR
(ª¾¤v / ¶q¤v¤O) ¥~³¡¤ÀªRÁ`ÅéÀô¹Ò + Ävª§Àô¹Ò(ª¾©¼ / ¿Å¥~±¡)
¦³§QÂI StrengthÀu¶Õ Opportunity¾÷·|
¤£§QÂI Weakness¦H¶Õ Threat«Â¯Ù
¤º³¡Àô¹Ò¤ÀªR¡F
£»¥»¨±ø¥ó¡F¦p¿W¯Sªº®Ö¤ß¯à¤Oµ¥µ¥
£»¸ê·½¤ÀªR¡F¦³§Î¸ê²£ / µL§Î¸ê²£ / ¤H¤O¸ê·½ / ¸gÀç¯à¤O (·~°È¬ÛÃö¯à¤O / ²Õ´¯à¤O) &ÁZ®Ä¤ÀªR¡C
¥~³¡Àô¹Ò¤ÀªR¡F
£»Á`ÅéÀô¹Òµû¦ô¡G¦³¥|¤j±¦V PEST(²£·~µ²ºc / ³q¸ô»P¥æ©ö³W½d / °Ï¹j¤ÀªR /¦¨ªø¾÷·|)
£»Ävª§Àô¹Òµû¦ô¡G¤j®v»¡ªº¤¤O¤ÀªR
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TOWS¦^À³µ¦²¤--µ¦²¤¯x°} («e±SWOT¤ÀªRªí§@¹ï¡A¦¹ªí¤~¦³·N¸q)
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3.¶i¦æSWOT¤ÀªR¶·ÝÅU¥D°Ê»P³Ð·sªºµ¦²¤«äºû¡C
4.®É¥N¦bÅܾE¡AÀô¹Ò¤]¦bÅܾE¡ASWOT·íµM·|§ïÅÜ¡A¦³Âà§éªº®É¾÷¥²»Ý«·s¶i¦æSWOT¤ÀªR¡C
Q 5°µ¤FSWOT¤ÀªR©MTOWS¤§«á¡A«Ü¦h¸g²z¤H¤S°µ¤F¥¿Åp¤À¥d©Mµ¦²¤¦a¹Ï¡A¦³¥²n¶Ü?
ANS:
1. ¨S¥²n¡C
2. ³o¨Ç³£¬O³£¬Oµ¦²¤²£¥Í¾¹¡Aµ¦²¤²£¥Í¾¹¦³«Ü¦hºØ¡C§ÚÌ¿ï¤@¶µ°µ´N¦n¡A«ÂI¦b©ó¤ÀªRÆ[©Àªº¥¿½T¡A¥H¤Î»{¯u¹ê¦æ¡C
¤å³¹¥X³B:¤u°Ó®É³øºô¸ôª© : http://ctee.com.tw/news/View.aspx?newsid=9603&cat=8