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吳桂龍
吳桂龍 公開課程講師 企業內訓講師
歷史課程
薪酬獎金設計與留才方案 - 113年12月課程 (12/6)
台北 - 2024/12/06
人資管理常見問題-從法令規定出發 - 113年11月課程(11/15)
台北 - 2024/11/15
招募/績效/離汰面談技巧-主管必修溝通學 - 113年09月課程 (9/10)(滿班)
台北 - 2024/09/10
薪酬獎金設計與留才方案 - 113年08月課程 (8/13)(滿班 須排候補)
台北 - 2024/08/13
人資管理常見問題-從法令規定出發 - 113年07月課程 (7/19)(滿班)
台北 - 2024/07/19
員工心理安全感與高績效工作建立實務 - 113年05月課程 (5/22)
台北 - 2024/05/22
薪酬獎金設計與留才方案 - 113年03月課程 (3/26)
台北 - 2024/03/26
人資管理常見問題-從法令規定出發 - 113年02月課程 (2/23)(暫時滿班)
台北 - 2024/02/23
薪酬獎金設計與留才方案 - 112年11月課程 (11/3)(滿班)
台北 - 2023/11/03
人資管理常見問題-從法令規定出發 - 112年09月課程 (9/21)(暫時滿班)
台北 - 2023/09/21
地區 開課日期 課程名稱 - 開課班別 時數 報名費
台北 2025/01/08 招募/績效/離汰面談技巧-主管必修溝通學 - 114年1月課程(1/8) 7 3800
台北 2025/02/12 人資管理常見問題-從法令規定出發 - 114年2月課程 (2/12) 7 3800
台北 2025/03/06 薪酬獎金設計與留才方案 - 114年03月課程 (3/6) 7 3800
台北 2025/04/10 員工心理安全感與高績效工作建立實務 - 114年04月課程 (4/10) 7 3800
台北 2025/06/27 跨世代上班族溝通抗壓與問題解決職能培訓- - 114年06月課程 (6/27) 6 3500