降低成本策略與推行實務
本文作者: David Chang 張前偉顧問
[降低成本策略與推行實務]
本文作者: David Chang 張前偉
大專教師 理論與實務 經營管理輔導顧問
勞動部勞動力發展署 共通核心職能課程(3C)講師
勞動部勞動力發展署TTQS(人才發展品質管理系統)輔導顧問
勞動部勞動力發展署私立就業服務機構(人資)服務品質-評鑑委員
勞動部勞動力發展署 共通核心職能課程(3C)講師
勞動部勞動力發展署TTQS(人才發展品質管理系統)輔導顧問
勞動部勞動力發展署私立就業服務機構(人資)服務品質-評鑑委員
適用單位;各公部門/私部門推行VP/價值主張、Business model/商業模式、行銷企畫/執行/考核等等單位人員、以及有需求的經營管理人員。
關鍵字: 降低成本、毛利、營業利益、營業成本、營業費用、銷售淨額、淨利
社會共識企業不賺錢則是罪惡,無法照顧初期股東&後期投資大眾,更無法善盡社會責任。哈佛大學商學院教授策略大師Michael Eugene Porter提出競爭策略(generic strategies)-分為成本領先、差異化和集中化,全世界都從成本降低開始,因此企業優勢也就在於能幫客戶降低成本、創造客戶認知價值。雖然有此共識,但是各企業還有進步的空間。
1.1學員由個別看出ㄧ些資訊:電子裝配業毛利率 (Profit margin) 5~6%可說是同業水準,產品成本相對來說算高的,當然要好好管控,能COST DOWN則會更好,則能提高毛利率。
1.2同業對比又可看出ㄧ些資訊:如固定成本都一樣3.6 vs. 3.45 etc.算是同業水準吧,當然能COST DOWN會更好,則能提高營業利益率。
NOTE:如果業外損失大於營業利益,營業利益+業外損失/收益=稅前淨利率為負值 由於業外損失為非公司營運所帶來的費用,我們當然要關注,但是不在降低成本討論範圍內。
2.如何降低成本;這是大家最關心的議題 "COST DOWN"
最有效的方式要從財務指標切入突破點,COST DOWN的推行實務則由下列的低成本領導系統圖著手。
B. TPS/lean改善實務
B.1推動豐田生產方式的緣起與演化。
• TPS的發展背景 。
• TPS的定義 與核心(精實) 。
• TPS的一個目標、兩大支柱和一大基礎。
• 豐田式生產管理的關鍵原則(9項) 。
• TPS生產觀念—消除7大致命浪費。
B.2即時化(JIT)生產的機制與手法。
• 採購管理—採購策略、供應商關係等等。
• 生產計畫與管制:平準化生產、看板系統。
• 製程設計(生產線佈置):快速換模 (SMED)、單元製造(Cell
Production) 一個流生流(one piece flow)模式與U型佈置—
群組技術(GT) 。
• 品質管理:源流品質管理、防呆裝置(poka yoke) 、 自働化
(Jidoka) 。
• 持續不斷地改善: QCC(品管圈) 、持續教育訓練、QIT。
• 資訊管理: 拉式作業、目視管理、看板系統。
C.1 定義流程範圍
企業需求的產品與數量分析(P-Q分析):表列所有的產品(P)
與訂單量(Q),標出重點項目。
區分與識別產品族(Product Family)
需先確認所選定之流程與產品族,依產品之大範圍:自進料到
出貨;中範圍:從各站備料至加工;小範圍:各站細節----,藉由產品所經過的所有流程來表述。
D. 降低人工成本,AI 、生產自動化、關燈工廠。
2.2 如何提高營業利益率(Operating Profit Margin)
不管「毛利率」有多高,沒有重視「營業利益率」,就不算良好管理,一定會侵蝕淨利非公司之福。有一個有效手法就是監控營業費用率,直接管控營業費用的詳細項目,藉此達到預期目標。
同上例營業費用率(Operating Expense Ratio)符合同業水準則精益求精,高於同業水準3.6 / 3.45 %更需要COST DOWN。(這裡同業指電子組裝業),其它產業之參考標準14~15 % 。
NOTE:
當發現XX公司營業費用率(Operating Expense Ratio)高達20多 % 一定有很大的改善空間,最近看到一家企業由營業費用率20/30 %進步到15 % ,這是可喜的現象,不過還是可以進一步改善。(PS:XX公司非電子業)
關鍵字: 降低成本、毛利、營業利益、營業成本、營業費用、銷售淨額、淨利
社會共識企業不賺錢則是罪惡,無法照顧初期股東&後期投資大眾,更無法善盡社會責任。哈佛大學商學院教授策略大師Michael Eugene Porter提出競爭策略(generic strategies)-分為成本領先、差異化和集中化,全世界都從成本降低開始,因此企業優勢也就在於能幫客戶降低成本、創造客戶認知價值。雖然有此共識,但是各企業還有進步的空間。
1.由財務報名了解企業成本與經濟能力
銷售淨額(Net Sales)-營業成本(Operating costs)
=營業毛利(Gross profit)
銷售淨額(Net Sales)-營業成本(Operating costs) - 營業費用
(Operating expenses)=營業利益(Operating Income)
毛利(Gross profit)÷銷售淨額(Net Sales)
=毛利率(Gross Profit margin)
營業利益(Operating Income)÷銷售淨額(Net Sales)=營業利益率
(Operating Profit Margin)
營業費用(Operating expenses) ÷銷售淨額(Net Sales)=營業費用率
(Operating Expense Ratio)
IPO觀點 對應出來 IP=營業成本(Operating costs),O=營業費用(Operating expenses)
會閱讀財務報表可查閱損益計算表,不會也沒關係可用速查法。
速查法:不必證券公司需密碼才能進入,Yahoo股市免密碼->可查上市上櫃公司重要資料,Yahoo股市範例 鴻海VS. 緯創。
銷售淨額(Net Sales)-營業成本(Operating costs)
=營業毛利(Gross profit)
銷售淨額(Net Sales)-營業成本(Operating costs) - 營業費用
(Operating expenses)=營業利益(Operating Income)
毛利(Gross profit)÷銷售淨額(Net Sales)
=毛利率(Gross Profit margin)
營業利益(Operating Income)÷銷售淨額(Net Sales)=營業利益率
(Operating Profit Margin)
營業費用(Operating expenses) ÷銷售淨額(Net Sales)=營業費用率
(Operating Expense Ratio)
IPO觀點 對應出來 IP=營業成本(Operating costs),O=營業費用(Operating expenses)
會閱讀財務報表可查閱損益計算表,不會也沒關係可用速查法。
速查法:不必證券公司需密碼才能進入,Yahoo股市免密碼->可查上市上櫃公司重要資料,Yahoo股市範例 鴻海VS. 緯創。
1.1學員由個別看出ㄧ些資訊:電子裝配業毛利率 (Profit margin) 5~6%可說是同業水準,產品成本相對來說算高的,當然要好好管控,能COST DOWN則會更好,則能提高毛利率。
1.2同業對比又可看出ㄧ些資訊:如固定成本都一樣3.6 vs. 3.45 etc.算是同業水準吧,當然能COST DOWN會更好,則能提高營業利益率。
NOTE:如果業外損失大於營業利益,營業利益+業外損失/收益=稅前淨利率為負值 由於業外損失為非公司營運所帶來的費用,我們當然要關注,但是不在降低成本討論範圍內。
2.如何降低成本;這是大家最關心的議題 "COST DOWN"
最有效的方式要從財務指標切入突破點,COST DOWN的推行實務則由下列的低成本領導系統圖著手。
2.1提高毛利率(Gross profit margin)
如上例符合同業水準則精益求精,低於同業水準5~6%更需要COST DOWN。
2.1.1 I階段:從I (INPUT)階段由採購部門降低材料成本,所採用 的
實務方法如下
~~商業談判與議價技巧~~
2.1.1.1.認識影響業績的關鍵客戶之心態
2.1.1.2.釐清業績開發未達標的關鍵因素
2.1.1.3.如何掌握客戶個性與需求
2.1.1.4.分析奧客(難搞 etc.)的行為模式與對策
2.1.1.5. 從認識產品成本-> 價格到議價
2.1.1.5.1 認識成本結構 &產品價格的定價方式
2.1.1.5.2.認識核決權限與採購議價運作模式
2.1.1.5.3 詢價/比價/議價方式
2.1.1.5.4 議價與還價的技巧(雙方力量:買>賣、買<賣、買≈賣)
2.1.1.6 商業談判精神與談判流程
2.1.1.7 有效說服客戶的三段式溝通原則
2.1.1.8 商談判的策略說明
2.1.1.9 談判戰術之運用
2.1.1.10 讓步的技巧與對策
2.1.1.11.談判結束的戰術運用
實務方法如下
~~商業談判與議價技巧~~
2.1.1.1.認識影響業績的關鍵客戶之心態
2.1.1.2.釐清業績開發未達標的關鍵因素
2.1.1.3.如何掌握客戶個性與需求
2.1.1.4.分析奧客(難搞 etc.)的行為模式與對策
2.1.1.5. 從認識產品成本-> 價格到議價
2.1.1.5.1 認識成本結構 &產品價格的定價方式
2.1.1.5.2.認識核決權限與採購議價運作模式
2.1.1.5.3 詢價/比價/議價方式
2.1.1.5.4 議價與還價的技巧(雙方力量:買>賣、買<賣、買≈賣)
2.1.1.6 商業談判精神與談判流程
2.1.1.7 有效說服客戶的三段式溝通原則
2.1.1.8 商談判的策略說明
2.1.1.9 談判戰術之運用
2.1.1.10 讓步的技巧與對策
2.1.1.11.談判結束的戰術運用
2.1.2. P階段:從P( PRODUCTION)階段降低產品成本,所採用的實務方法如下
A. 推動5S活動 : ㄧ切管理改善的基礎
►►5S 管理課程的特色為何?
►►5S概論
►►►起源 發展 應用
►►5S現場管理法的內容.
►►►整理 整頓 清掃 清潔 修身(素養)
►►5S管理法的推行步驟
►►5 S及其它改善手法
►►透過5S,進行現場人員現場改善意識
►►運用5S提高生產力
►►5S 管理課程的特色為何?
►►5S概論
►►►起源 發展 應用
►►5S現場管理法的內容.
►►►整理 整頓 清掃 清潔 修身(素養)
►►5S管理法的推行步驟
►►5 S及其它改善手法
►►透過5S,進行現場人員現場改善意識
►►運用5S提高生產力
B. TPS/lean改善實務
B.1推動豐田生產方式的緣起與演化。
• TPS的發展背景 。
• TPS的定義 與核心(精實) 。
• TPS的一個目標、兩大支柱和一大基礎。
• 豐田式生產管理的關鍵原則(9項) 。
• TPS生產觀念—消除7大致命浪費。
B.2即時化(JIT)生產的機制與手法。
• 採購管理—採購策略、供應商關係等等。
• 生產計畫與管制:平準化生產、看板系統。
• 製程設計(生產線佈置):快速換模 (SMED)、單元製造(Cell
Production) 一個流生流(one piece flow)模式與U型佈置—
群組技術(GT) 。
• 品質管理:源流品質管理、防呆裝置(poka yoke) 、 自働化
(Jidoka) 。
• 持續不斷地改善: QCC(品管圈) 、持續教育訓練、QIT。
• 資訊管理: 拉式作業、目視管理、看板系統。
B.3實現即時化生產的條件-。
• 生產現場應具備之特徵。
• 體質提升與改善 。
• 快速裝備運用 。
• 人員多能工訓練。
• 全面生產保養(TPM)。
• 生產現場應具備之特徵。
• 體質提升與改善 。
• 快速裝備運用 。
• 人員多能工訓練。
• 全面生產保養(TPM)。
B.5標準化:作業指導書(WI)、標準作業程序(SOP)、標準化實施辦法。
C. 繪製 理想的價值溪流圖
由價值溪流圖找出無價值的活動,藉此手法消除7大浪費,降低成本。
由價值溪流圖找出無價值的活動,藉此手法消除7大浪費,降低成本。
C.1 定義流程範圍
企業需求的產品與數量分析(P-Q分析):表列所有的產品(P)
與訂單量(Q),標出重點項目。
區分與識別產品族(Product Family)
需先確認所選定之流程與產品族,依產品之大範圍:自進料到
出貨;中範圍:從各站備料至加工;小範圍:各站細節----,藉由產品所經過的所有流程來表述。
C.2.劃出選定範圍流程圖,與搜集DATA。
C.3. 加上物流與資訊流,填入DATA,繪製現在的價值溪流圖。
C.4.經過消除浪費與改善,繪製理想的價值溪流圖。(PS:未來與理想合
併為理想圖) 。
併為理想圖) 。
D. 降低人工成本,AI 、生產自動化、關燈工廠。
2.2 如何提高營業利益率(Operating Profit Margin)
不管「毛利率」有多高,沒有重視「營業利益率」,就不算良好管理,一定會侵蝕淨利非公司之福。有一個有效手法就是監控營業費用率,直接管控營業費用的詳細項目,藉此達到預期目標。
營業費用(Operating expenses) ÷銷售淨額(Net Sales)
=營業費用率(Operating Expense Ratio)
=營業費用率(Operating Expense Ratio)
Pre-Tax Income(稅前純益):又稱淨利(Net Income),
♦公式:
淨利(Net Income)=
營業利益+營業外收入(Total Non-Opreating Income)-營業外支出(Total Non-Op. Expenses)
♦公式:
淨利(Net Income)=
營業利益+營業外收入(Total Non-Opreating Income)-營業外支出(Total Non-Op. Expenses)
►當企業專注本業時;營業外收入/營業外支出= 0時。淨利=營業利益。
►所以沒有重視「營業利益率」就是沒有管控營業費用,絕對侵蝕淨利。
同上例營業費用率(Operating Expense Ratio)符合同業水準則精益求精,高於同業水準3.6 / 3.45 %更需要COST DOWN。(這裡同業指電子組裝業),其它產業之參考標準14~15 % 。
0階段:從0(O/P)降低產品成本,所採用的實務方法 :
2.2.1行銷:行銷規劃需合理、商業談判與議價技巧、據點該收就收。不
可以打著開發業務的旗號,浮濫開支!
2.2.2管理:水電節約、間接部門效率化,e化、共識、團隊協作。
2.2.3研發:ECN/ECO需管控、同步工程etc.
(基本上不需省、該用則用、該省還是省)
2.2.3物流:慎選優良公司、建立夥伴關係。
2.2.4利息:選配合銀行,借新還舊。
2.2.5折舊:快折、慢折看業績與策略(折舊完畢需檢討)。
2.2.6配合政府輔導/輔助計畫。
2.2.1行銷:行銷規劃需合理、商業談判與議價技巧、據點該收就收。不
可以打著開發業務的旗號,浮濫開支!
2.2.2管理:水電節約、間接部門效率化,e化、共識、團隊協作。
2.2.3研發:ECN/ECO需管控、同步工程etc.
(基本上不需省、該用則用、該省還是省)
2.2.3物流:慎選優良公司、建立夥伴關係。
2.2.4利息:選配合銀行,借新還舊。
2.2.5折舊:快折、慢折看業績與策略(折舊完畢需檢討)。
2.2.6配合政府輔導/輔助計畫。
NOTE:
當發現XX公司營業費用率(Operating Expense Ratio)高達20多 % 一定有很大的改善空間,最近看到一家企業由營業費用率20/30 %進步到15 % ,這是可喜的現象,不過還是可以進一步改善。(PS:XX公司非電子業)
參考文獻
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張前偉 個人之各式管理雜記 23.北區/中區/南區3C社群講義。
日期:2019-12-03 出處:海森驗證