如何整合公司的資訊孤島？市面上各種數據整合解決方案多，如何評估哪一種是適合公司使用

雲數智能董事長暨總經理 蕭量超 Bryce

第一件事，公司的資訊孤島，其實也都是自己把這個孤島挖出來。像醫療行業，最常見是各科室之間，舉例說胸腔科跟其他科，就不一定會分享他的這些數據，因為這個包含所謂的promotion，或是整個成就上的一個發布利益。所以，第一件事情就是公司文化是不是造成大家敝帚自珍，一些資訊不願意去分享，所以導致有資訊孤島的這件事情的產生。

但是我想問的人，應該會比較希望能夠聽到的，是怎麼樣去解決他這樣的一個問題。像Jack的Tableau，或者是說像資訊中島的這件事情，其實它是一個非常好的概念，值得直接導進公司內部。

第二件事情，其實這個像我們在做 AI 的理念來講，其實data access可能會分散在很多地方。所以我們自己的平臺本身就有一個類似像中島這樣的一個機制。讓這些東西第一個先變成資訊，然後再透過所謂的公司統合的資料科學家，做一個整體的發布跟控管。

像這種工具或機制其實很簡單，Tableau或是一些AI 平台裡面，他所控管的這些中島，包含他這個資料分享的一個機制，或是透過HDFS也是可以做，只是你要去把檔案架構做出來。其實工具有很多，只是說哪一個方式能讓公司的這個資料能夠成為資訊。

第三件事情就是說，透過一個中央的資料科學家，他來把資訊清洗好，去放在一個叫做Public Portal上面。那接下來各處室，可以取得他覺得合適使用的資料。

這樣的話，第一個可以解決這種資訊孤島。第二個的話，對各處室來講，領取所需要用的資料之後，還可以限制團隊的存取，既能夠有統合的能力，又不會讓各處室間，覺得很多的存取是打通的，他們本身會有一種叫做機密性的緊張，所以這個是我給這位參與者的一個建議。