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"團隊" 內訓課程共 7 筆,顯示第 1-7 筆
  1. 1. 團隊士氣激勵技巧 本課程是針對高階、中階與基層主管所規劃,主要是偏於態度與知識面,本課程可教導各位如何藉由激勵的力量,做好該扮演的角色,進而提昇企業有效的競爭力。
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  2. 2. 人際溝通技巧 面對變化愈來愈大的環境與組織關係,人際溝通的良窳將直接影響到共事與合作的氣氛,不論是對內的部門協調或對外的溝通協調,如何增進溝通能力、如何有效處理衝突、如何紓解工作壓力、如何做好情緒管理,這些都是在職場中改進人際關係、達成工作任務、追求卓越 ...
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  3. 3. 目標管理 目標管理之主旨在於使組織的目標與個人的目標相結合,而藉著目標的達成以滿足個人的興趣與需要。 本計劃所
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  4. 4. 服務團隊激勵與溝通技巧 在組織當中,常因職權與職能的不同或溝通管道的不良,造成人際間或部門間的衝突與隔閡,進而影響到團隊運作
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  5. 5. 全方位競爭提昇系列--樂在工作 競爭激烈的銷售市場中,擁有完整的商品與專業知識已不足以吸引客戶,唯有提昇服務人員的自我價值與信念,培養改善意願,有壓力更有勁,展現服務的熱忱與活力,建立全員業務的觀念,創造被雇用的價值。
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  6. 6. 高績效團隊共識體驗營(溝通) 富刺激、挑戰性的活動可激發人的學習及創造力,並可進一步與他人合作克服困難,這樣的精神若表現在工作上,
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  7. 7. 高績效團隊 21世紀企業成功的關鍵:產品、行銷、人才、研發、財務、資訊及團隊運作的效能您的企業中“1”發揮了嗎?
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