(財會篇)公司申報薪資扣繳、提撥退休金及健保費扣費
(財會帳務篇)
會計人員平時對於薪資扣繳之金額如何決定，員工紅利之入帳及報稅常有疑慮，另外公司平時提撥退休金，雇主及員工提撥之金額及提撥基金後之帳務處理，目前會計法令甚少提及，健保費中一般健保費之扣繳及補充(二代)健保費之扣費，以及帳務處理亦常困擾著會計人員，為解析上項諸多疑義，特安排本課程。 ●預期效益: 1.正確辨認薪資應扣繳項目及員工加班費扣繳 2.正確提撥退休金及基金會計處理 3.正確扣取一般健保費及補充(二代)健保費
適合對象：中小企業負責人 、中階主管 、專業人員 、一般職員 、二度就業者 、轉職者 、創業
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vip.asia-learning.com/cicr/article/detail/277219000
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壹、薪資扣繳
一、薪資認列標準
二、員工紅利及董監酬勞之入帳及扣繳
三、薪資扣繳之規定
1.薪資受領人為居住者
2.薪資受領人為非居住者
3.員工加班費之計算及扣繳
四、申報薪資費用與申報扣繳薪資之調節
五、員工旅遊
1.公司主辦
2.職工福利委員會主辦
六、薪資相關項目之帳務處理
貳、退休金提撥與帳務處理
一、現行職工退休金制度
二、提列職工退休金準備
三、設立獨立職工退休基金
四、提撥勞工退休準備金
五、提繳勞工退休金或年金保險費
六、公司會計及基金會計之處理
參、健保費之扣費規定
一、一般健保費
1.雇主負擔
2.員工負擔
二、補充(二代)健保費
1.雇主負擔
2.員工負擔
三、健保費之會計處理
●授予證明：缺席未達1/3者，由本院頒發「(財會帳務篇)公司申報薪資扣繳、提撥退休金及健保費扣費實務解析講座班」結業證明。
