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"領導" 課程共 226 筆，顯示第 51-60 筆
  1. 51. 新時代HRD與主管領導力研討會 (一般學員(非企業客戶))
    • [未知]
    • [2018/08/16]
    • [$1,600]
    • [講師介紹]
      新時代HRD與主管領導力研討會
      講師：歐陽翎
      歐陽翎老師具有服務百貨、飯店經營與金融業的企業經營管理經驗，同時具有紮實的理論基礎，結合理論和實務經驗，是實力派金牌講師，課程以經驗豐富、實務性強而見長，課堂氣氛活躍，互...  
    大家都說HRD重要，但在推動培訓專案的過程中，卻常常輕如鴻毛，問題到底出在哪？要如何克服？ 常有主管聊到，現在員工都不想擔任主管。不是牛肉給的太少，而是想像的束縛太大；不然就是半途而廢，無法解決、也不想解決可能發生的管理衝突。
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  2. 52. 新時代HRD與主管領導力研討會 (企業客戶或人資從業人員)
    • [未知]
    • [2018/08/16]
    • [$1]
    • [講師介紹]
      新時代HRD與主管領導力研討會
      講師：何宇欣
      ●何宇欣老師擁有豐富的實務經歷，專長於壓力及情緒管理、員工協助方案、員工問題發現與處理、人際溝通、管理溝通、e世代管理、非營利組織管理…等課程。對於員工的心理諮商和輔導，...  
    大家都說HRD重要，但在推動培訓專案的過程中，卻常常輕如鴻毛，問題到底出在哪？要如何克服？ 常有主管聊到，現在員工都不想擔任主管。不是牛肉給的太少，而是想像的束縛太大；不然就是半途而廢，無法解決、也不想解決可能發生的管理衝突。
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  3. 53. 主管必修系列講座---活用故事力, 打造績優團隊 (107年08月課程 (8/24))
    • [台北]
    • [2018/08/24]
    • [$3,300]
    • [講師介紹]
      主管必修系列講座---活用故事力, 打造績優團隊
      講師：張宏裕
       
    「每一位偉大的領導者，都是很會說故事的人。」（哈佛大學認知心理學教授霍華．加納（Howard Gardner）。 賈伯斯在二まま五年史丹福大學畢業典禮上，運用三個故事：《串連生命中的點點滴滴》、《關於愛和失去》、《關於死亡》 贏得聽眾起立 ...
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  4. 54. 如何運用易經提升領導力 (107 年 8 月份場次)
    • [台北]
    • [2018/08/24]
    • [$5,600]
    • [講師介紹]
      如何運用易經提升領導力
      講師：宋燕輝
      學歷： 東海大學 工業工程系  
    特色： 領導力(Leadership)源自西方管理思維,在管理大師與企管顧問業大力宣傳下，企業提升主管的領導力已蔚為一股管理風潮，然而多數管理者都是從顯性的一面來看待領導力，諸如成功的領導者該有什麼特質、情境領導的標準互動模式…等，往往忽 ...
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  5. 55. 部屬培育教導與員工問題糾正技巧應用 (107年10月課程 (10/3))
    • [台北]
    • [2018/10/03]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      部屬培育教導與員工問題糾正技巧應用
      講師：羅竹良
      重要經歷：中華民國經營顧問楷模、經濟部中小企業處經營輔導專家、工業局之人事管理顧問師、服務業品質專家管理師、中華中小企業診斷協會正經營診斷師、中國生產力中心人力資源處管理...  
    ◆『員工』是公司的無形資產，深深地影響公司營運，故「部屬培育」是企業發展的根本，誰掌握了人才這項資源，誰就會在競爭中立於不敗之地。 ◆為使管理者確定培育部屬與績效的關係及價值，以系統性的展開培育教導，讓投入資源可聚焦於能力與績效提升，也讓 ...
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  6. 56. 如何運用易經提升領導力 (107 年 10 月份場次)
    • [台北]
    • [2018/10/26]
    • [$5,600]
    • [講師介紹]
      如何運用易經提升領導力
      講師：宋燕輝
      學歷： 東海大學 工業工程系  
    特色： 領導力(Leadership)源自西方管理思維,在管理大師與企管顧問業大力宣傳下，企業提升主管的領導力已蔚為一股管理風潮，然而多數管理者都是從顯性的一面來看待領導力，諸如成功的領導者該有什麼特質、情境領導的標準互動模式…等，往往忽 ...
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  7. 57. 提升主管核心管理能力實務講座班 (107年12月課程 (12/5))
    • [台北]
    • [2018/12/05]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      提升主管核心管理能力實務講座班
      講師：丁志達
      榮譽職 1.國家人力創新獎評審/決審委員 2.勞委會主辦的調解員認證班講師暨口試委員 3.事業單位人力資源提升計畫專案(TTQS)輔導顧問  
    有效管理及領導員工，不僅可降低組織流動率，更能提升其工作效益，但該如何做好領導者的角色?如何有效授權，提高自身工作效率及效果?時間又該如何安排及執行管理?若發生溝通障礙應如何排除?產生問題員工該如何抽絲剝繭發現問題所在?透過本講座將有效協助 ...
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  8. 58. 打造高績效團隊之管理技巧與情境領導力 (107年12月(12/25))
    • [台北]
    • [2018/12/25]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      打造高績效團隊之管理技巧與情境領導力
      講師：梁鈺雯
       
    ※課程目標效益： 1.認知管理的重要性與學習成為現代管理者。 2.瞭解管理者的職責、任務與角色。 3.管理者應具備的管理功能。 4.學習塑造高績效團隊的領導者。 5.打造高績效團隊並善用不同領導風格與技巧使部屬發揮高績效而達 ...
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  9. 59. 如何運用易經提升領導力 (107 年 12 月份場次)
    • [台北]
    • [2018/12/28]
    • [$5,600]
    • [講師介紹]
      如何運用易經提升領導力
      講師：宋燕輝
      學歷： 東海大學 工業工程系  
    特色： 領導力(Leadership)源自西方管理思維,在管理大師與企管顧問業大力宣傳下，企業提升主管的領導力已蔚為一股管理風潮，然而多數管理者都是從顯性的一面來看待領導力，諸如成功的領導者該有什麼特質、情境領導的標準互動模式…等，往往忽 ...
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  10. 60. 基層主管10大核心管理能力特訓 (108年01月課程 (1/4開課))
    • [台北]
    • [2019/01/04]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      基層主管10大核心管理能力特訓
      講師：
       
    根據英國今日管理雜誌指出，身為基層主管，開始要降低執行面工作，轉而提高策略思考面的內容。並讓自己成為高層與基層間的橋樑，將上司擬定的策略，變成自己團隊的目標。因此,基層主管由原先只要「做好」自己手上的工作,提升到「做對的事」,承上奉命,與上 ...
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