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"人力資源" 課程共 209 筆，顯示第 151-160 筆
  1. 151. AC職能評鑑師初級培訓班第3梯 (2/28前報名及繳費優惠價0313-0315(睿哲))
    • [台北]
    • [2020/03/13]
    • [$13,500]
    • [講師介紹]
      AC職能評鑑師初級培訓班第3梯
      講師：張甲賢
      專案： 國眾電腦TCS全方位顧客滿意－輔導案 士新克萊斯勒汽車TCS全方位顧客滿意－服務廠輔導案 福特汽車CSS滿意度提昇輔導專案、激勵大會籌劃輔導 住邦房屋人力...  
    AC職能評鑑師初級培訓班第3梯。評鑑師（或稱評審員）的主要任務是依照『職能模型』相對應的職能行為規範及符合公平公正的標準來對受測者進行評鑑給分，而外部評鑑師除了要能對受測者評鑑給分之外，還需要能夠以專家顧問的身份協助、指導與確認企業內部評審 ...
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  2. 152. AC職能評鑑師初級培訓班第3梯 (3/1後報名及繳費原價0313-0315(睿哲))
    • [台北]
    • [2020/03/13]
    • [$27,000]
    • [講師介紹]
      AC職能評鑑師初級培訓班第3梯
      講師：張甲賢
      專案： 國眾電腦TCS全方位顧客滿意－輔導案 士新克萊斯勒汽車TCS全方位顧客滿意－服務廠輔導案 福特汽車CSS滿意度提昇輔導專案、激勵大會籌劃輔導 住邦房屋人力...  
    AC職能評鑑師初級培訓班第3梯。評鑑師（或稱評審員）的主要任務是依照『職能模型』相對應的職能行為規範及符合公平公正的標準來對受測者進行評鑑給分，而外部評鑑師除了要能對受測者評鑑給分之外，還需要能夠以專家顧問的身份協助、指導與確認企業內部評審 ...
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  3. 153. 部屬培育教導與員工問題糾正技巧應用 (109年04月課程 (4/9))
    • [台北]
    • [2020/04/09]
    • [$3,000]
    • [講師介紹]
      部屬培育教導與員工問題糾正技巧應用
      講師：羅竹良
      重要經歷：中華民國經營顧問楷模、經濟部中小企業處經營輔導專家、工業局之人事管理顧問師、服務業品質專家管理師、中華中小企業診斷協會正經營診斷師、中國生產力中心人力資源處管理...  
    ◆『員工』是公司的無形資產，深深地影響公司營運，故「部屬培育」是企業發展的根本，誰掌握了人才這項資源，誰就會在競爭中立於不敗之地。 ◆為使管理者確定培育部屬與績效的關係及價值，以系統性的展開培育教導，讓投入資源可聚焦於能力與績效提升，也讓 ...
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  4. 154. 主管必修的五大面談技巧速成班 (109年04月課程 (4/21))
    • [台北]
    • [2020/04/21]
    • [$3,300]
    • [講師介紹]
      主管必修的五大面談技巧速成班
      講師：丁志達
      榮譽職 1.國家人力創新獎評審/決審委員 2.勞委會主辦的調解員認證班講師暨口試委員 3.事業單位人力資源提升計畫專案(TTQS)輔導顧問  
    上完本課程的學員說：老師平易近人，教材內容充實，引用有趣的比喻，將課程內容融合其中，讓人印象深刻。 為協助主管掌握人事管理過程中，必須經常面對的招聘、績效、離職、懲戒與解雇這五大與員工溝通過程中的有效面談技巧，如何選對人、做對事，如何 ...
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  5. 155. 人力資源與勞動法令基礎系列課程-全系列 (已額滿主題一0507(睿哲))
    • [台北]
    • [2020/05/07]
    • [$350]
    • [講師介紹]
      人力資源與勞動法令基礎系列課程-全系列
      講師：魏誠
       
    您是剛進入人力資源領域的社會新鮮人嗎？想轉換跑道到人力資源領域卻沒有頭緒嗎？別擔心∼讓擁有人力資源管理工作十多年實務經驗的魏誠老師帶您快速進入人力資源世界。 魏老師將這些人資基礎概念、基礎法規、實務經驗等，整理為五大主題，讓您輕鬆學習 ...
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  6. 156. 人力資源與勞動法令基礎系列課程-全系列 (已額滿-全系列優惠價0507-0604(睿哲))
    • [台北]
    • [2020/05/07]
    • [$1,500]
    • [講師介紹]
      人力資源與勞動法令基礎系列課程-全系列
      講師：魏誠
       
    您是剛進入人力資源領域的社會新鮮人嗎？想轉換跑道到人力資源領域卻沒有頭緒嗎？別擔心∼讓擁有人力資源管理工作十多年實務經驗的魏誠老師帶您快速進入人力資源世界。 魏老師將這些人資基礎概念、基礎法規、實務經驗等，整理為五大主題，讓您輕鬆學習 ...
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  7. 157. 薪資管理與設計實務講座班 (109年05月課程 (5/14))
    • [台北]
    • [2020/05/14]
    • [$3,300]
    • [講師介紹]
      薪資管理與設計實務講座班
      講師：丁志達
      榮譽職 1.國家人力創新獎評審/決審委員 2.勞委會主辦的調解員認證班講師暨口試委員 3.事業單位人力資源提升計畫專案(TTQS)輔導顧問  
    一、企業都希望能擁有高績效的員工，但大部分企業所採行的獎酬制度，卻都是年資導向，並非所宜。本講座將循序漸進且有系統地介紹薪資管理設計的方法與步驟，以建立合理的薪資制度。 二、依績效付薪，是現代企業能留住高績效員工的有效方法之一，本課將 ...
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  8. 158. 人力資源與勞動法令基礎系列課程-全系列 (已額滿主題二0514(睿哲))
    • [台北]
    • [2020/05/14]
    • [$350]
    • [講師介紹]
      人力資源與勞動法令基礎系列課程-全系列
      講師：魏誠
       
    您是剛進入人力資源領域的社會新鮮人嗎？想轉換跑道到人力資源領域卻沒有頭緒嗎？別擔心∼讓擁有人力資源管理工作十多年實務經驗的魏誠老師帶您快速進入人力資源世界。 魏老師將這些人資基礎概念、基礎法規、實務經驗等，整理為五大主題，讓您輕鬆學習 ...
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  9. 159. 最新勞動基準法條文解析與案例說明實務班 (109年05月課程 (5/15)-已滿班 可報名等候補)
    • [台北]
    • [2020/05/15]
    • [$5,200]
    • [講師介紹]
      最新勞動基準法條文解析與案例說明實務班
      講師：周建序
       
    2018年的勞基法將例休息日、加班及輪班等，作了重大修法後，對勞資雙方影響至鉅。而企業生存面臨嚴重考驗，明顯感受到獲利壓縮的危機，致用人政策趨於保守；或因現今受僱勞工意識抬頭，關心自己的權利，用心專研勞動法，而企業反而常因不諳法律的規定而引 ...
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  10. 160. 人力資源與勞動法令基礎系列課程-全系列 (已額滿主題三0521(睿哲))
    • [台北]
    • [2020/05/21]
    • [$350]
    • [講師介紹]
      人力資源與勞動法令基礎系列課程-全系列
      講師：魏誠
       
    您是剛進入人力資源領域的社會新鮮人嗎？想轉換跑道到人力資源領域卻沒有頭緒嗎？別擔心∼讓擁有人力資源管理工作十多年實務經驗的魏誠老師帶您快速進入人力資源世界。 魏老師將這些人資基礎概念、基礎法規、實務經驗等，整理為五大主題，讓您輕鬆學習 ...
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