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"薪資" 課程共 329 筆,顯示第 321-329 筆
  1. 321. 勞健保、二代健保與各類所得扣繳申報暨查核解析 (114年8月(8/21,已滿班))
    • [台北]
    • [2025/08/21]
    • [$3,800]
    員工到職之後,除了每月定期薪資給付之外,依法投保勞保、健保、勞退與可能產生的二代健保,以及每年的各類所得扣繳申報,都是雇主的責任,由於雇主是各類所得扣繳與申報義務人,亦是勞健保與二代健保的扣費義務人,因此,雇主的責任非常之大,一個不留意就可 ...
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  2. 322. 非財會人員財務報表閱讀實務 (114年 08月份 桃園場)
    • [桃園]
    • [2025/08/21]
    • [$2,800]
    掌握財務管理的知識與技能已成為職場不可或缺的專業能力。 正確地分析與解讀財務報表的內容,是企業提升經營獲利、解決經爭問題、做好年度計劃、落實預算編製、有效績效評估、協助投資決策的重要參考。 為協助您確實掌握經營管理所需的資訊,提昇解讀及 ...
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  3. 323. 最新工時、排班、加班費解析與案例解析講座 (114年09月課程)
    • [台北]
    • [2025/09/11]
    • [$3,500]
    面對多如牛毛的工時法令,事業單位應如何因應?如何對相關法令有充分理解以避免觸法及勞檢後遭受罰鍰?企業主、管理者或人資主管究應如何因應?才能免於陷入困境,這堂課是您不可錯過的課程。
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  4. 324. 薪酬獎金設計與留才方案 (114年09月課程 (9/19))
    • [台北]
    • [2025/09/19]
    • [$3,800]
    ◆ 從理論導入實務 協助訓後立即運用工作中 ◆ 《人》是公司最重要的資產,基本底薪只能將員工領進門,而建立出良好的績效獎金制度,可讓員工清楚明白再付出多少努力,就能得到額外報酬,間接找出高績效員工,透過獎金制度留下適用人才,進而提高公 ...
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  5. 325. (人資處理篇)薪資扣繳、提撥退休金及健保費扣費實務 (114年09月課程 (9/23))
    • [台北]
    • [2025/09/23]
    • [$3,500]
    勞工法令繁多,且法令常常修正,政府為保障勞工加上勞工意識抬頭,因而勞資糾紛屢見不鮮,尤其是薪資、加班費之給付、退休金之提撥及健保費之投保扣費,勞資雙方常有糾紛,為使企業能遵守勞工相關法令,特安排此講座協助企業正確作業,避免不必要之爭議。
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  6. 326. 非財會人員財務報表閱讀實務 (114年 09月份 桃園場)
    • [桃園]
    • [2025/09/25]
    • [$2,800]
    掌握財務管理的知識與技能已成為職場不可或缺的專業能力。 正確地分析與解讀財務報表的內容,是企業提升經營獲利、解決經爭問題、做好年度計劃、落實預算編製、有效績效評估、協助投資決策的重要參考。 為協助您確實掌握經營管理所需的資訊,提昇解讀及 ...
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  7. 327. 非財會人員財務報表閱讀實務 (114年 10月份 桃園場)
    • [桃園]
    • [2025/10/30]
    • [$2,800]
    掌握財務管理的知識與技能已成為職場不可或缺的專業能力。 正確地分析與解讀財務報表的內容,是企業提升經營獲利、解決經爭問題、做好年度計劃、落實預算編製、有效績效評估、協助投資決策的重要參考。 為協助您確實掌握經營管理所需的資訊,提昇解讀及 ...
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  8. 328. 動物醫院與獸醫師稅賦申報與查核解析 (114年 11月份 桃園場)
    • [桃園]
    • [2025/11/01]
    • [$5,000]
    簡介: 動物醫院(動物診所)經常性的稅賦申報,可以分為印花稅、各類所得扣繳申報,以及執行業務收入損益申報,其中,印花稅若申請彙總繳納的話,每單月均須申報繳納,而各類所得扣繳申報則是針對受聘獸醫師、行政人員之薪資,以及診所之租金…等費用,於 ...
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  9. 329. 年終獎金設計規劃與發放策略- (114年12月課程 (12/9))
    • [台北]
    • [2025/12/09]
    • [$3,500]
    年終獎金該怎麼發,才能真正激勵團隊、創造效益?本課程將帶您探索加薪與獎金發放的核心原則,在激勵員工的同時,實現預算的最佳分配。深入探討獎金預算的來源及編制技巧,並分享獎金發放時需要注意的關鍵細節。讓員工領的開心,同時提高工作士氣與動機!
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